Koordynator HR
![Arabia Saudyjska](http://jobholds.com/web_s/images/mg-cp/location.png)
Arabia Saudyjska || 97 Dni Temu
Kategoria :Pusty
Kraj :Arabia Saudyjska
Data publikacji :2024-03-25
Opis
Wsparcie w różnorodnych działaniach administracyjnych i operacyjnych specyficznych dla funkcji kadr. Komunikowanie się z pracownikami i pomaganie im w przestrzeganiu zasad, procedur i standardów dotyczących zasobów ludzkich, a także lokalnych przepisów prawa pracy i innych przepisów rządowych. Pomoc w procesie rekrutacji i rozmów kwalifikacyjnych; Planuj rozmowy kwalifikacyjne, śledź status kandydatów, sprawdzaj referencje i odpowiadaj listami uzupełniającymi na koniec procesu. Sprawdzaj dokumenty pracowników’ pod kątem dokładności i kompletności, skutecznie zarządzaj dokumentacją pracowniczą i przygotowuj okresowe standardowe raporty. Pomoc w procesie wdrażania nowych pracowników. Odpowiadaj na zapytania, prośby i pytania pracowników’. Wsparcie HR Managera w procesowaniu odejść i zwolnień z organizacji. Pomoc w przygotowaniu procesu oceny wyników. Prowadzenie schematów organizacyjnych oddziału i katalogu pracowników. Koordynowanie zapisów do ubezpieczenia zdrowotnego, na życie i wypadkowego oraz komunikowanie się z usługodawcami w zakresie rutynowego administrowania programem. Monitorowanie wszelkich kwestii prawnych związanych z dokumentacją zatrudnienia i pracownikami. Monitoruj codzienną frekwencję, spóźnienia, nieobecności itp. i pomagaj pracownikom w przestrzeganiu zasad dotyczących obecności. Wspieranie menedżera HR w badaniu i rozwiązywaniu codziennych problemów w relacjach pracowniczych. Pomoc w tworzeniu podręcznika dla pracownika zawierającego aktualne przepisy i regulacje, notatki wewnętrzne i inne istotne informacje, jeśli zajdzie taka potrzeba. Doradzanie pracownikom w obszarach zasobów ludzkich, zarządzania wynikami, molestowania, dyskryminacji i kwestii prawnych/zatrudnienia. Doradzanie HOD w zakresie przestrzegania wytycznych dotyczących działań dyscyplinarnych i separacji. Utrzymanie integralności danych we wszystkich systemach, formularzach i raportach. Wymagania Wymagany kandydat krajowy z Arabii Saudyjskiej Stopień licencjata w dziedzinie zasobów ludzkich lub pokrewnej dziedziny 1-2 lata doświadczenia w dziale HR lub w dziedzinie pokrewnej Solidne zrozumienie przepisów i regulacji dotyczących HR Silne umiejętności organizacyjne i zarządzania czasem Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne Umiejętność zachowania poufności i obsługi Wrażliwa informacja
Ogłoszenie wygasło. Możesz zobaczyć podobne reklamy poniżej
2021-09-26
£45,000 - £50,000
2023-11-11
£15,000 - £20,000
2021-09-26
£45,000 - £50,000