Mēs esam saviļņoti, ka varam atbalstīt vienu no Apvienotās Karalistes vadošajām bērnu labdarības organizācijām, meklējot vecāko filantropijas vadītāju Ziemeļu un Vidzemes apgabalā. Šis ir veiksmīgs, augošas filantropijas komandas izveidots ielāps un lieliska iespēja patiesi ietekmēt dažu reģiona visneaizsargātāko bērnu dzīvi. Filantropijas komanda koncentrējas uz augsta līmeņa, individuālām un ģimenes ziedotāju attiecībām un ir atbildīga par galveno dāvanu nodrošināšanu, sākot no četriem līdz septiņiem cipariem +.

Kā vecākais filantropijas vadītājs jūs vadīsit un vadīsit četru galveno dāvanu vākšanas komandu, lai sasniegtu gada ienākumu mērķus. ; Jūs strādāsit ar katru komandas locekli, pārraugot portfeļus, lai pārliecinātos, ka viņi pareizi meklē pēc iespējas lielāka izmēra dāvanas no katra atbalstītāja. Jūs “strādāsit” ar nelielu skaitu galveno ziedotāju un izredzes ; pārvaldīt šīs attiecības, lai radītu ievērojamus ienākumus un maksimāli palielinātu ilgtermiņa potenciālu, pārsniedzot personīgo ienākumu mērķi vismaz 100 000 gadā. Jūs koncentrēsities uz nozīmīgāko līdzekļu vākšanas atpazīstamības palielināšanu un iesaistīšanos, un jums tiks uzticēts izstrādāt un īstenot stratēģijas, kuru mērķis ir uzlabot attiecības ar lielākajiem ziedotājiem. Šī komanda ir atbildīga par vairāk nekā 1 miljona sterliņu mārciņu ienākumiem gadā, un tai ir ideāls pamats izaugsmes potenciālam.

Ideālā gadījumā mēs meklējam kādu, kam ir ievērojama personīgā pieredze, lai iegūtu atbalstu no turīgām personām, un citiem darīt to pašu. Mēs vēlamies radošu domātāju ar pierādāmām līdera prasmēm, kura mērķis ir pārvaldīt un sasniegt nozīmīgus mērķus ienākumu piesaistīšanai.

Jūs būsiet ļoti motivēts un mērķtiecīgs ar izcilām pārvaldības un attiecību pārvaldības prasmēm, un jums būs ļoti ērti veikt nozīmīgus jautājumus. Jūs būsiet izcils līderis un sadarbības komandas spēlētājs, kurš saprot, ka dalīšanās un atbalstoša kultūra dod labākus rezultātus.

Mājas ziemeļos vai Midlendā ar lielu elastību. Tā ir pozitīva, pieauguša kultūra, kas atvērta ieteiktajiem darba modeļiem ar labdarību, kas saprot dzīves un ģimenei draudzīga darba nozīmi ; 35 stundas mēnesī. Pastāv papildu 500 sterliņu mārciņu piemaksa par mājas darbu.

Noslēdzas 30. septembris, taču, lūdzu, sazinieties ar Elenu Dramondu (Chapel People) ASAP, lai mēs ātrāk varētu satraukties.

Labdarības cilvēki aktīvi veicina vienlīdzību, daudzveidību un iekļaušanos. Mēs saskaņojam labdarības vajadzības ar kandidātu prasmēm un pieredzi neatkarīgi no vecuma, invaliditātes (ieskaitot slēptās invaliditātes), dzimuma, dzimuma identitātes vai dzimuma maiņas, laulības un pilsoniskās partnerības, grūtniecības un maternitātes, rases, reliģijas vai pārliecības vai seksuālās orientācijas. Mēs to darām, jo ​​zinām, ka lielāka dažādība sniegs vēl lielākus rezultātus labdarības organizācijām, ar kurām sadarbojamies.