Restaurant Leader
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États-Unis || 44 Journées Depuis
Catégorie :Administratif
Pays :États-Unis
Kansas City-Ops
date de publication :2024-05-03
La description
Raising Cane’S Date de l'événement de recrutement des gestionnaires: Jeudi 9/05 Heure: De 9 h à 16 h Adresse: Virtual Raising Cane's organise un événement de recrutement de gestionnaires! L'événement a lieu jeudi. , le 9/05 de 9h à 16h sur notre plateforme d'événements virtuels. Nous recrutons pour plusieurs sites de Kansas City! Venez découvrir pourquoi Raising Cane's a été nommée parmi les 100 meilleures entreprises pour lesquelles travailler dans le magazine Forbes et sur Glassdoor! Nous passons des entretiens pour les sites suivants: Overland Park KS, Lenexa KS, Shawnee KS, Olathe KS, Liberty MO, Westport MO, Blue Springs MO, Tiffany Springs MO À partir de 60 000 $ par an plus une incitation mensuelle à la formation de 1 500 $* *Le salaire est basé sur le lieu, l'expérience et les qualifications, etc. *Les incitations mensuelles après la formation varient et sont basés sur la rentabilité du restaurant. Chez Raising Cane’s Chicken Fingers®, nous servons uniquement les meilleurs repas de doigts de poulet les plus savoureux et les plus appétissants. C'est notre ONE LOVE®. Notre équipe le rend possible, notre culture le rend unique et la communauté en vaut la peine. Chaque membre d'équipage talentueux de nos restaurants est important pour notre succès et représente une valeur pour notre entreprise en croissance rapide. Nous travaillons tous avec un but précis et nous nous concentrons sur nos repas de bâtonnets de poulet, nos clients, notre équipe, nos communautés et notre culture d'entreprise. Nous nous efforçons constamment de relever la barre. L’avenir de Raising Cane’s est axé sur la croissance et nous’sommes en passe de devenir l’une des dix plus grandes entreprises de restauration aux États-Unis. Votre rôle chez Raising Cane’s: Le chef de restaurant est responsable de l'orientation stratégique de son restaurant et doit maintenir les normes opérationnelles et générer des résultats grâce au développement des personnes, aux ventes et à la croissance des bénéfices. Ce rôle est chargé d'enseigner, de modéliser et de faire respecter les normes culturelles de Raising Cane’ pour tous les membres d'équipage, clients et partenaires. L'environnement de travail physique comprend le travail dans une cuisine au rythme rapide et l'interaction avec les clients et leur service. Cela nécessite des périodes prolongées d’effort physique comme marcher, se tenir debout et soulever des objets. Cela comprend également le travail à l'intérieur et à l'extérieur à des températures variées, avec et à proximité de produits alimentaires et d'allergènes courants, d'équipements industriels, de produits de nettoyage commerciaux, et nécessite l'utilisation d'équipements de protection individuelle et d'activités ergonomiques nécessaires pour accomplir la fonction professionnelle. Avantages offerts à tous les directeurs de restaurant à temps plein: Médicaux, dentaires et visuels & Avantages pharmaceutiques Soins aux personnes à charge & Compte de dépenses flexible pour les soins de santé Assurance pour animaux de compagnie 401(k) Avec jumelage de l'employeur (21 ans & plus âgés) Remboursement des frais de scolarité Court terme & Avantages du programme d'assistance aux membres d'équipage en cas d'invalidité de longue durée & Récompenses pour les directeurs de restaurant : Salaire hebdomadaire ! Salaire compétitif + prime mensuelle Congés payés & Congés de maladie 8 jours fériés payés par an plus tôt fermeture pour les événements d'entreprise Tenue de travail décontractée Programme de réduction pour les employés Perkspot Votre impact et vos responsabilités: Objectif du poste: Assure le succès financier global du restaurant et est responsable de la
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