Scrum Master/Coach de equipo
India || 55 Dias Atrás
Categoría :Administrativo
País :India
fecha de publicación :2024-04-21
Descripción
«out the Role: Nivel de grado (para uso interno): 10 S&P Global – Corporativo Acerca del rol: Scrum Master/Coach de equipo El equipo: Servicios de Tecnología Digital (DTS) es parte de la función corporativa de Soluciones Digitales. Dentro de DTS, los equipos de Herramientas de Plataformas & crean productos y plataformas que brindan valor y satisfacen las necesidades de los clientes, además de ayudar a DTS a lograr sus objetivos estratégicos. Responsabilidades e impacto: En este puesto, será miembro de los equipos de herramientas de plataformas DTS & y trabajará en estrecha colaboración con el equipo/entrenadores de transformación para aumentar la eficacia de las prácticas SAFe/Agile y la agilidad empresarial general. Específicamente, el individuo en este rol será un Scrum Master/Coach de equipo para un equipo Agile, realizando lo siguiente, entre otros, : Actuar como líder de servicio y entrenador para equipos Agile, fomentando la autoorganización y la dinámica de equipo de alto rendimiento. , flujo continuo y mejora incesante. Facilitar eventos y procesos de equipo, apoyar a los equipos y Agile Release Trains (ART) para generar valor. Educar a los equipos ágiles para maximizar la eficiencia y el rendimiento a partir de los principios y prácticas Lean-Agile para ofrecer constantemente valor al cliente. Gestione riesgos, mitigue impedimentos y negocie dependencias dentro y entre equipos ágiles. Trabajar con los propietarios de productos para garantizar que las funciones y las historias de los usuarios sean claras, concisas, priorizadas y comprendidas por todos los miembros del equipo ágil. Lo que’estamos buscando: Cualificaciones básicas requeridas: Conocimiento básico del ciclo de vida de desarrollo de software (SDLC) y/o infraestructura tecnológica; comprender otros procesos y metodologías de ingeniería y aprovechar otras técnicas para proporcionar valor a un equipo/empresa. Experiencia demostrada en facilitar y optimizar marcos Scrum/Agile. Capacidad para eliminar obstáculos y bloqueadores para ayudar a los equipos a ofrecer valor a nuestros clientes e identificar, mitigar y escalar riesgos. Aptitud para fomentar equipos autoorganizados y de alto rendimiento a través del liderazgo de servicio, coaching individual y tutoría. Inteligencia emocional, diplomático sensato, hábil oyente y comunicador claro, con fuertes rasgos de empatía, capaz de permanecer objetivo y constructivo en todas las situaciones. Capacidad para facilitar el debate constructivo y resolver desacuerdos y conflictos de manera constructiva. Voluntad comprobada de aprender, actitud positiva y capacidad para trabajar en un entorno laboral acelerado y de alta exigencia. Una mentalidad de 'El equipo primero’ y la capacidad de generar y mantener la confianza en todos los niveles de la organización. Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y relaciones interpersonales. Calificaciones preferidas adicionales: Licenciatura’preferiblemente en Negocios, Tecnología u Operaciones. Certificado SAFe Scrum Master, CSM, A-CSM o equivalentes. Total de 5+ años de experiencia con una sólida trayectoria (2+ años) de experiencia Scrum Master para Productos internos en entornos de alto crecimiento, con experiencia
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