Líder Técnico
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Brasil || 92 Dias Atrás
Categoría :Vacante
País :Brasil
Brazil-São Paulo
fecha de publicación :2024-03-25
Descripción
Responsabilidades: Será el Responsable Técnico de los proyectos de los clientes en Sudamérica, principalmente para los segmentos Electrointensivos (Energía & Químicos, Power y Grid) como parte de nuestro RAC (Centro Regional de Aplicaciones) equipo en esta región. Su función principal es liderar y supervisar la ejecución de proyectos desde la fase de venta, desarrollando la mejor solución hasta el final de la fase de ejecución, con entrega total del alcance según los términos contractuales, asegurando la satisfacción del cliente. Coordinará la fase de diseño, fabricación, integración, pruebas y entrega. Él / ella gestionará el cronograma de alcance técnico, coordinará funcionalmente los recursos de ingeniería y garantizará que las soluciones se entreguen dentro del presupuesto. Cuidar todos los aspectos multitécnicos del proyecto (eléctrico, mecánico, automatización, etc) y ser el principal responsable de la solución. También será el encargado de promover soluciones y servicios digitales para los clientes. Requisitos:Título superior o maestría’en Ingeniería Eléctrica, Mecánica o Automatización Experiencia en proyectos complejos de Subestaciones Eléctricas y sus equipos (Cuadros de Media y Baja Tensión, Drives, Transformadores, UPS, Automatización, etc) con entrega ajustada horarios. Capaz de trabajar con fuerte presión Mínimo de 10 años’ de experiencia en áreas técnicas. Inglés (obligatorio) y español (deseable) Disponible para viajes en toda Sudamérica y trabajo remoto Ubicación: Santo Amaro/SP (Trabajo híbrido)) Por que nós? Na Schneider Electric, estamos comprometidos com a criação de um local de trabajo que no es sólo un emprego, sino un propósito significativo ao se juntar à nossa missão de levar energia e eficiencia para possibilitar a vida, o progreso e a sustentabilidade para todos. Acreditamos em capacitar os miembros de nuestro equipo para que atinjam su potencial máximo, promovendo un sentido de propiedad en su trabajo. Adotamos a inclusão como um valor fundamental, garantizando que todas las voces sejam ouvidas e valorizadas. Valorizamos as diferenças e damos as boas-vindas a pessoas de todas as esferas da vida. Acreditamos na igualdade de oportunidades para todos, en todos los lugares. Si usted desea hacer parte de una empresa en sus contribuciones realmente importantes, en el que usted tiene autonomía para hacer la diferencia y en que la inclusión es valorizada, gostaríamos de ouvi-lo. Descubra su carrera significativa, incluida y capacitada en Schneider Electric. Receita global de 34,2 mil millones de euros +12% de crecimiento orgánico Más de 135.000 funcionarios en más de 100 países
Número 1 en Global 100, como empresas más sustentables del mundo Tem de submeter uma candidatura online para ser considerado para cualquier posición conocida. Esta posición será fijada até ser preenchida. A Schneider Electric aspira ser una empresa más inclusiva y atenciosa do mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todos los lugares, y garantizando que todos los funcionários se sintam
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