Senior Manager - COE per la trasformazione aziendale
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India || 16 giorni Fa
Categoria :Amministrativo
Nazione :India
data di pubblicazione :2024-06-11
Descrizione
Nome sito: Bengaluru Luxor North Tower Data di pubblicazione: 11 giugno 2024 Siamo’alla ricerca di talenti agili e ad alte prestazioni con background ed esperienza nella guida di trasformazioni su larga scala programmi per entrare a far parte del nostro team di Transformation CoE con sede nel nostro nuovo e vivace Global Capability Center (GCC) a Bangalore. Questo team collabora con persone appartenenti alle nostre varie funzioni & aziendali a livello globale per guidare le nostre iniziative aziendali per ottenere risultati, prestazioni e trasformazione aziendali. Cerchiamo specialisti di trasformazione comprovati con l'ambizione e la capacità di costruire una funzione CoE di trasformazione di livello mondiale. Porterai la tua esperienza, creatività e capacità di trasformazione per risolvere sfide aziendali complesse e possiedi una forte influenza e capacità umane per coinvolgere e ispirare diversi team globali a fornire un reale valore aziendale. Nell'ambito di una moderna funzione di trasformazione che offre un servizio di livello mondiale, avrai l'opportunità di sviluppare le tue capacità per progredire nella tua carriera lavorando in un ambiente diversificato e culturalmente ricco con alcuni dei migliori e più brillanti nel campo . Sarai un consulente di fiducia per le parti interessate. Darai forma ed eseguirai i loro programmi di trasformazione aziendale. Li aiuterai a gestire le loro più grandi iniziative strategiche e i problemi più critici all'intersezione tra business e tecnologia, tra cui la rivoluzione digitale, la trasformazione e l'innovazione aziendale, i modelli operativi globali, la sostenibilità, la gestione del valore e altro ancora. Questo ruolo ti consentirà di fornire risultati aziendali per far progredire la TUA carriera. Queste responsabilità includono alcune delle seguenti. Comprendere il panorama aziendale e le priorità per definire i punti di forza critici e le aree di miglioramento. Inquadramento di problemi complessi e sviluppo di raccomandazioni basate sulla nostra conoscenza e analisi aziendale. Proprietà nel tradurre le raccomandazioni in tabelle di marcia attuabili. Costruire una forte credibilità e relazioni a livello senior sulla base di risultati eccezionali, comunicazione efficace, trame avvincenti e un impatto positivo Responsabile della valutazione dei requisiti, della pianificazione dettagliata e della fornitura delle attività e dei risultati del programma, riportando i progressi rispetto al piano e gestendo rischi e problemi in stretta collaborazione con il responsabile del programma assegnato e il team di progetto più ampio. Creare ed eseguire il piano d'azione relativo al programma Gestire un panorama complesso di stakeholder, in cui gli stakeholder sono coinvolti in modo efficace per garantire la comprensione, l'acquisto e un percorso agevole per la consegna del progetto; i requisiti di coinvolgimento possono includere fornitori di terze parti e hub di servizi aziendali Garantire che il la metodologia e gli strumenti di trasformazione definiti a livello centrale siano applicati in modo appropriato a tutti i programmi e/o siano modificati in modo appropriato in accordo con i responsabili funzionali del GCC. Esecuzione di attività di preparazione aziendale per garantire go-live tempestivi. Garantire un coinvolgimento adeguato con i professionisti
Si prega di prestare attenzione alle frodi e di non pagare denaro a persone o entità di cui non si è fidati e di segnalare immediatamente la violazione degli annunci pubblicitari.
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2021-09-26
£45,000 - £50,000
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2023-11-11
£15,000 - £20,000
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2021-09-26
£45,000 - £50,000
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