Responsabile della consegna dello studio senior II
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India || 219 giorni Fa
Categoria :Amministrativo
Nazione :India
data di pubblicazione :2023-11-10
Descrizione
Nome del sito: Bengaluru Luxor North Tower Data di pubblicazione: 10 novembre 2023 Responsabilità SDL: - Gli obiettivi differiranno tra i singoli SDL, di seguito è riportato un elenco di obiettivi comprensivi. • Gestire in modo proattivo la consegna end-to-end degli studi per ISS e/o SCS, fornendo supporto operativo per la consegna degli studi assegnati garantendo che siano condotti in conformità con le SOP GSK e la legislazione pertinente, nei tempi e nel budget dall'ideazione al completamento. • Collaborare con il/i team delle forniture GSK per gestire le forniture commerciali e cliniche. • Responsabile di una previsione efficace del budget, del monitoraggio della fatturazione/pagamenti e della spesa effettiva. • Collaborazione per completare le attività contrattuali quali due diligence e controlli ABAC. • In qualità di imprenditore, collaborare con il responsabile del contratto nelle negoziazioni di modifica/rescissione dei contratti di studio e fornire l'approvazione, ove applicabile. • Pianificazione e monitoraggio del budget, delle tappe fondamentali e delle scadenze dello studio. • Gestire internamente la reportistica KPI end-to-end sullo stato dei singoli studi. • Punto di contatto operativo per lo sponsor esterno dello studio e le parti interessate interne. • Punto di contatto primario con i coordinatori SS e altri gruppi chiave di stakeholder tra cui sicurezza, biostatistica, aspetti legali, conformità e forniture. • Facilitare il coinvolgimento tra lo Sponsor e i team scientifici e contraenti di GSK, come richiesto. • Prendere decisioni che bilanciano rischi/benefici con una chiara comprensione dell'impatto sullo studio e sul progetto; agisce per mitigare il rischio ove appropriato. • Interagire e costruire solide relazioni con la società operativa locale del Paese, gli MSL e i partner della matrice, il direttore e/o il manager di consegna degli studi per sviluppare e gestire il budget a livello di studio nell'ambito dell'allocazione del budget del progetto. • Interagire efficacemente oltre i confini con altre funzioni globali utilizzando capacità di influenza e di costruzione di relazioni e lavorando insieme per superare i problemi come richiesto. Perché noi? GSK è un'azienda biofarmaceutica globale con uno scopo speciale: unire scienza, tecnologia e talento per affrontare insieme le malattie, in modo da poter avere un impatto positivo sulla salute di miliardi di persone e offrire rendimenti per gli azionisti più forti e sostenibili. come un'organizzazione in cui le persone possono prosperare. Andare avanti significa prevenire le malattie e curarle, e il nostro obiettivo è avere un impatto positivo sulla salute di 2,5 miliardi di persone entro la fine del 2030. Il nostro successo dipende assolutamente dalle nostre persone. Se da un lato affrontare insieme la malattia è una questione di ambizione nei confronti dei pazienti e degli azionisti, dall'altro si tratta anche di rendere GSK un luogo in cui le persone possano prosperare. Vogliamo che GSK sia un luogo di lavoro in cui tutti possano provare un senso di appartenenza e prosperare, come stabilito nella nostra politica di trattamento paritario e inclusivo dei dipendenti. Ci impegniamo a essere più proattivi a tutti i livelli in modo che la nostra forza lavoro rifletta le comunità in cui lavoriamo e in cui assumiamo, e la nostra leadership GSK rifletta la nostra forza lavoro GSK. Avviso importante per le aziende/agenzie per l'impiego GSK non accetta referenze da parte di aziende per l'impiego
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