Schneider absolventu programma (īpaša personāla atlase jauniem darbiniekiem)_Ilgtspējības konsultāciju atlase
![Dienvidkoreja](http://jobholds.com/web_s/images/mg-cp/location.png)
Dienvidkoreja || 93 Dienas Pirms
Kategorija :Vakants
Valsts :Dienvidkoreja
publicēšanas datums :2024-03-25
Apraksts
[Uzņēmuma ievads] Schneider Electric piedāvā novatoriskus integrētus risinājumus, kas var palielināt energoapgādes drošību, uzticamību, efektivitāti un produktivitāti dažādās nozarēs. Mēs esam globāls uzņēmums energopārvaldības speciālists. Dibināti Francijā 1836. gadā, mūsu ilgās vēstures laikā esam uzkrājuši tehnoloģiskās iespējas visdažādākajās jomās.Sākot kā tipisks aparatūras ražotājs, esam veiksmīgi izauguši par programmatūras risinājumu uzņēmumu. Uzņēmējdarbības joma lielā mērā ir sadalīta enerģijas pārvaldībā, kas ir enerģētikas nozare, piemēram, pārvade un sadale, un rūpnieciskajā automatizācijā, kurā kopā strādā 150 000 darbinieku visā pasaulē. Apmēram 150 000 darbinieku strādā vairāk nekā 100 valstīs visā pasaulē un aptuveni 440 Korejā. Mēs meklējam talantīgus cilvēkus, kuri realizēs ilgtspējību, lai ikviens varētu maksimāli izmantot enerģiju un resursus.
LI-JL2 [Atlases ievads] Šneidera absolventu programmas (SGP) mērķis ir attīstīt nākamās paaudzes līderus un sniedz studentiem iespēju iegūt daudzveidīgu pieredzi un sasniegt strauju karjeras izaugsmi, izmantojot darba rotācijas, mentoringa un globālie projekti divu gadu periodā.Šī ir īpaša jaunu darbinieku atlases programma. Pēc 24 mēnešiem jūs tiksiet iecelts galīgajā amatā atbilstoši jūsu pieteikuma jomai/individuālajām spējām un spējām. [Pieteikšanās periods / Pieņemto cilvēku skaits / Darba vieta ] 2024.03.25 (P) ~ 2024.04.30 (Otr) 23 : 59 pilnas slodzes darbinieki 0 Seulas galvenā mītne (Magok-dong, Gangseo-gu, 5 minūšu gājiena attālumā no Balsanas stacijas, 5. līnija [Personāla atlases kategorija: Ilgtspējas konsultāciju trase] Pēc rotācijas uz šādiem amatiem Ilgtspējas departamentā uz 24 mēnešiem jūs tiksiet norīkots uz Ilgtspējas nodaļu, lai veiktu darbu ilgtspējības konsultācijas un projektu vadība, oglekļa neitrālas stratēģijas izveide, energoefektivitātes uzlabošanas programmas izstrāde un konsultācijas ilgtspējības digitālā risinājuma lietošanā un ar atjaunojamās enerģijas iepirkumiem saistīts darbs ar ilgtspējību saistītās vietējās un starptautiskās tendences un iniciatīvas, enerģijas/elektroenerģijas tirgus analīze un ziņojumu publicēšana. uc [Atlases process] Dokumentu iesniegšana (~4/30)> Tiešsaistes novērtējums (5 (mēneša vidū)> Novērtējums uz vietas un intervija ar darba līmeņa darbiniekiem (maija vidū)> Intervija ar CEO (no maija līdz jūnijam)> Pilna laika nodarbinātība (1. augusts) Katra skrīninga rezultāti tiks paziņoti neatkarīgi no kombinācijas vai maksājuma. Iepriekš minētais interviju grafiks var tikt mainīts, un detalizēti grafiki tiks paziņoti tikai tiem, kas izturēs katru skrīningu. [Iesniedzamie dokumenti] 1 angļu valodas CV kopija (līdz 2 lapām, MS Word formātā) *Nepieciešamā informācija Kopējais vidējais vērtējums/perfekts vērtējums (paredzamais izlaidums) Gads, mēnesis Dzimšanas datums, e-pasta adrese, kontaktinformācija Angļu valodas rezultāts un prasmes, kas saistītas ar angļu valodu (LĪMENIS : Izvēlieties no sarunvalodas, biznesa brīvi, dzimtā valoda 1) [ Ieguvumi, pievienojoties uzņēmumam ] Atbalsts mobilo tālruņu izdevumu segšanai : Atbalsts ikmēneša sakaru izdevumiem un termināļa maksājumiem Darbinieks akciju īpašumtiesību sistēma : Akciju iegāde ar atlaidi un uzņēmuma saskaņošanas atbalsta grupas apdrošināšana : Darbinieku pašu grupas dzīvības un nelaimes gadījumu apdrošināšanas abonements Labklājības punkti : Punkti, kurus var izmantot labklājības centros un labklājības kartes Kluba atbalsts : Kluba maksa atbalsta pabalsti darbinieku vienotībai : Konkurētspējīgs atalgojums un stimulu sistēma Nodrošināts elastīgs darbs : Tāldarbs divas reizes nedēļā un elastīgs darba laiks Blue Sky Friday : Priekšlaicīga darba atvaļinājums pulksten 3 reizi mēnesī Globālais ģimenes aprūpes atvaļinājums : 10 dienu apmaksāts atvaļinājums gadā ģimenes aprūpei Iekšā kafejnīca : Bezmaksas dzērieni un atspirdzinājumi, masāžas telpas darbība [ Tiešsaistes informācijas sesija personāla atlasei ] Grafiks : 2024. gada 4. aprīlis (ceturtdiena) 15. :00 - 16:00 (1H) Pirmspieteikšanās saite : https: //www.careertalk.kr/event/SGP2024 Saite : Individuāli nosūtīta uz iepriekš pieteicēju e-pasta adresi (~4 /4 12:00pm, pretendentiem pēc tam jāinteresējas caur KakaoTalk kanālu) Kvalifikācijas [Pieteikšanās kvalifikācijas] Tie, kas absolvēs 2024. gadā vai tie, kuri absolvējuši mazāk nekā pirms 2 gadiem (pēc 22. augusta) Tie, kas var pievienoties uzņēmums 2024. gada 1. augustā Tie, kuri var brīvi strādāt angļu valodā Tie, kuri nav diskvalificēti no ārvalstu komandējumiem Vīriešu kandidātiem ir jābūt pabeigtam militārajam dienestam vai atbrīvotam: Tie, kas dienē armijā un var apmeklēt uz vietas novērtējumu 2024. gada maijā. Pēc rotācijas uz šādiem amatiem Ilgtspējas departamentā uz 24 mēnešiem, jūs tiksiet norīkots uz Ilgtspējas departamentu. Tie, kurus interesē konsultācijas ilgtspējības jomā, piemēram, vadība, finanses, starptautiskās studijas, Tie, kuru specializācija ir enerģētika, Priekšroka tiek dota MBA, humanitārās zinātnes un angļu valodas pārvaldītājiem [Cita informācija] Ja pieteikuma anketā ir sniegta nepatiesa informācija vai iesniegtie dokumenti tiek atzīti par nepatiesiem, darbu var atcelt arī pēc darba apstiprināšanas. Personām, uz kurām attiecas nodarbinātības aizsardzība (invalīdi, veterāni u.c.), saskaņā ar attiecīgajiem normatīvajiem aktiem tiek nodrošināts atvieglojums. [Saistītās saites] SGP ievada brošūra Ilgtspējas nodaļas ievada brošūra 2023 SGP darbinieku pieteikšanās padomi un stāsti par uzņēmuma dzīvi ar SGP saistīts YouTube video Iepazīstināšana ar uzņēmumu un SGP darbinieku darba intervijas [Uzziņas] KakaoTalk 1. kanāls:1 Pieprasījums Schneider Electric_College Student Recruitment grafiks: Pilna laika Req: 008SJZ
Reklāmas derīguma termiņš ir beidzies. Tālāk varat redzēt līdzīgas reklāmas
2021-09-26
£45,000 - £50,000
2023-11-11
£15,000 - £20,000
2021-09-26
£45,000 - £50,000