Departamentas
TEISĖ
Pavadinimas
SR. TEISĖS (OPERACIJOS)
Pagrindinis darbo tikslas
- Teikti teisines konsultacijas ir nuomones su dėl QatarEnergy, jos dukterinių įmonių, filialų ar Kataro valstybinių subjektų prekių ir paslaugų pirkimo ar pasiūlymų; – derėtis dėl pirkimo sutarčių, pvz., EPIC, FEED, gręžimo, gręžinių paslaugų, naftos telkinių įrankių, techninės priežiūros, atsarginių dalių, Turnaround, MSA, pagrindų, tikrinimo, konsultavimo, IT ir bendrųjų prekių ir paslaugų sutartys; – teikti bendrąsias komercines teisines konsultacijas įvairiais veiklos klausimais, įskaitant nuomą, infrastruktūrą ir veiklos sutartis, kaip paskyrė asocijuotasis generalinis advokatas arba vadovas. Advokatas, vadovaudamasis QatarEnergy&
39;s politika ir galiojančiais įstatymais bei reglamentais geriausiais QatarEnergy interesais; – padėti nuolat tobulinti skyriaus ir jo klientų darbą, pavyzdžiui, : tobulinti pavyzdines sutartis, kurti rekomendacinę medžiagą, mokyti kitus, kurti skaitmeninius įrankius, kad įgalintų kolegas, dirbančius priešakyje, ir supaprastinsime mūsų darbo būdą.
Išsilavinimas
- Teisės daktaro laipsnis, teisės bakalauras arba lygiavertis pripažintame universitete, pageidautina baigus studijas arba teisės magistro laipsnį;
- Civilinės teisės išsilavinimas yra pageidautinas, bet tai nėra privaloma; papildomas bendrosios teisės išsilavinimas/patirtis būtų privalumas, ypač rengiant sutartis;
- Puikus anglų kalbos mokėjimas žodžiu ir raštu.
Patirtis & Įgūdžiai
- Puikūs teisės aktų rengimo ir rašymo įgūdžiai anglų kalba;
- Bent 12 metų teisinio ir sutarčių sudarymo patirtis, įskaitant daugumą išvardytų praktikos sričių pirmiau nurodytais tikslais;
- Turi turėti patirties naftos ir dujų pramonėje tiekėjų ir dujų pramonėje;
- Patirtis inžinerijos ir statybos pramonėje būtų privalumas;
- Patirtis su nuoma būtų privalumas;
>- Turi mokėti naudotis „Microsoft Office“ įrankių rinkiniu.
- Darbo krūvis didelis, sėkmingas kandidatas gali išlikti ramus ir pozityvus bei turi įrodytą: o patirtį. Praktinių patarimų teikimas o Žinojimas, kada pasinerti į teisinę analizę ir kada tiks 80/20 o Gebėjimas atskirti dideles problemas nuo smulkių problemų o Gebėjimas nustatyti prioritetus o Gebėjimas valdyti didelę klientų sritį ir prieštaraujančius terminus