Restaurantmanager – Manager auf Stundenbasis
Vereinigte Staaten || 191 Tage Vor
Kategorie :Verwaltung
Land :Vereinigte Staaten
C181-N. Tarrant Pkwy
Datum der Veröffentlichung :2023-11-12
Beschreibung
Ersteinstellungsvergütung (basierend auf Standort, Erfahrung usw.): 18 $/Stunde Bei Raising Cane’s Chicken Fingers® servieren wir nur die leckersten und leckersten Chicken Finger-Gerichte . Es ist unsere ONE LOVE®. Unsere Crew macht es möglich, unsere Kultur macht es einzigartig und die Community macht es lohnenswert. Jedes talentierte Besatzungsmitglied in unseren Restaurants ist wichtig für unseren Erfolg und ein Wert für unser schnell wachsendes Unternehmen. Wir alle arbeiten zielstrebig und konzentrieren uns auf unsere Chicken-Finger-Mahlzeiten, Kunden, Crew, Gemeinschaften und Unternehmenskultur. Wir sind ständig bestrebt, die Messlatte höher zu legen. Die Zukunft von Raising Cane’s ist auf Wachstum ausgerichtet und wir sind auf dem Weg, eines der zehn größten Restaurantunternehmen in den Vereinigten Staaten zu werden. Ihre Rolle bei Raising Cane’s: Der Restaurantmanager ist dafür verantwortlich, den Restaurantleiter im täglichen Betrieb des Restaurants zu unterstützen und die Standards und Kultur von Raising Cane’s im Schichtmanagement des Restaurantbetriebs aufrechtzuerhalten . Das physische Arbeitsumfeld umfasst die Arbeit in einer schnelllebigen Küche sowie die Interaktion mit und die Bedienung von Kunden. Dies erfordert längere körperliche Anstrengungen wie Gehen, Stehen und Heben. Dazu gehört auch das Arbeiten im Innen- und Außenbereich bei unterschiedlichen Temperaturen, mit und in der Nähe von Lebensmitteln und häufigen Allergenen, Industrieanlagen und gewerblichen Reinigungsprodukten und erfordert die Verwendung persönlicher Schutzausrüstung und ergonomischer Tätigkeiten, die zur Erfüllung der Arbeitsaufgabe erforderlich sind. Vorteile für alle Vollzeit-Restaurantmanager: Medizin, Zahnmedizin, Sehkraft & Apothekenleistungen Pflegebedürftige & Gesundheitswesen Flexibles Ausgabenkonto Haustierversicherung 401(k) mit Arbeitgeberübereinstimmung (Alter 21 & älter) Erstattung der Studiengebühren Kurzfristige & Langfristige Vergünstigungen im Invaliditäts-Hilfsprogramm für Besatzungsmitglieder & Belohnungen für Restaurantmanager: Wöchentliche Bezahlung! Wettbewerbsfähige Bezahlung + Monatlicher Bonus Bezahlter Urlaub & Krankheitszeit 8 bezahlte Urlaubstage pro Jahr Frühzeitig Schließung für Firmenveranstaltungen Lässige Arbeitskleidung Perkspot Mitarbeiterrabattprogramm Ihre Wirkung und Verantwortlichkeiten: Zweck der Position: Stellt sicher, dass der Betrieb während einer Schicht in allen Restaurantzonen die Standards von Raising Cane’ erfüllt. Fungiert als diensthabender Manager und öffnet und Schließt das Restaurant. Verwaltet die Bargeldabwicklung und stellt die Rechenschaftspflicht sicher. Allgemeines zur Rolle. : Setzt die Richtlinien und Standards von Raising Cane’ durch. Führt Schichtmanagement-Meetings zu den Betriebs- und Sicherheitsstandards von Raising Cane’ durch. Verwendet erforderliche Werkzeuge, Formulare und Protokolle, um die Schicht zu unterstützen Ausführung, Dokumentieren von Ergebnissen und Ergreifen von Korrekturmaßnahmen bei Bedarf. Leitet Besatzungsmitglieder während einer Schicht. Bietet vorbildlichen Kundenservice. Nutzt ein Belohnungs- und Anerkennungsprogramm für die Besatzungsmitglieder im Restaurant. Autorisiert Mitarbeiterfunktionen, die die Genehmigung des Managers erfordern (z. B. Rabatte, Werbeaktionen, Stechuhr-Überschreibungen usw.) Sorgt für die Sauberkeit des Restaurants und stellt sicher, dass die Einrichtung in gutem Betriebszustand ist. Ergänzt andere
Die Anzeige ist abgelaufen. Sie können ähnliche Anzeigen unten sehen
2021-09-26
£45,000 - £50,000
2023-11-11
£15,000 - £20,000
2021-09-26
£45,000 - £50,000