(Hybrid) Senior Manager, Kreditkartenrichtlinie & Risikoanalyse
Vereinigte Staaten || 55 Tage Vor
Kategorie :Verwaltung
Land :Vereinigte Staaten
Datum der Veröffentlichung :2024-03-27
Beschreibung
Übersicht Möchten Sie Ihre Karriere von gut zu großartig führen?? Als Mitarbeiter von PenFed ist jeder Tag eine Chance, sich zu entfalten und ein Teil davon zu sein Ein Team, das daran arbeitet, sicherzustellen, dass unsere Organisation unseren Mitgliedern, Mitarbeitern und unseren Gemeinden erstklassigen Service bietet. Wir sind dazu da, unseren Mitgliedern dabei zu helfen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen, ihre Träume zu erziehen und zu fördern und alle Anstrengungen zu unternehmen, um unserer Mission zu folgen und unseren Mitgliedern zu helfen, „es besser zu machen“. Der Beitritt zu PenFed bedeutet mehr als nur ein Mitarbeiter;, es geht’ darum, ein Teil der PenFed-Familie zu sein. PenFed stellt an unserem Standort in Tysons, Virginia, einen (hybriden) Senior Manager für Credit Card Policy & Risk Analytics ein. Die Hauptaufgabe dieser Stelle besteht darin, die End-to-End-Entwicklung und Umsetzung der Kreditstrategie/-politik für den Erwerb von Kreditkarten zu verwalten und eine laufende Überwachung und Analyse der Kreditrisiko-/Programmrentabilität durchzuführen. Diese Rolle spielt eine entscheidende Rolle bei der Verbesserung der Kreditrisikostrategie und des Management-Ökosystems, um ein nachhaltiges und belastbares Wachstum des Kreditkartengeschäfts zu ermöglichen. Diese Position wird auch dazu beitragen, eine strategische Vision/Agenda festzulegen, eine starke Risikokultur zu fördern und Analysten zu verwalten, um das strategische Ziel des Teams zu erreichen. Der etablierte Betreiber wird eng mit dem Produktteam für Kreditkarten und anderen wichtigen Interessengruppen im Consumer Banking und in Unternehmen zusammenarbeiten. Der ideale Kandidat verfügt über ein tiefes Verständnis der inhärenten Risikofaktoren sowie der historischen und potenziellen zukünftigen Leistungsvolatilität des Kreditkartenkreditgeschäfts und ist in der Lage, Änderungen der Risikostimmung in unseren Kreditvergabepraktiken proaktiv zu antizipieren und zu beraten. Zusätzlich zu den erforderlichen technischen Kenntnissen wird vom Kandidaten erwartet, dass er bei der Entscheidungsfindung ein fundiertes Urteilsvermögen an den Tag legt und ein integrativer und kooperativer Partner ist. Verantwortlichkeiten Es können angemessene Vorkehrungen getroffen werden, um Menschen mit Behinderungen die Wahrnehmung der wesentlichen Funktionen zu ermöglichen. Hierbei handelt es sich nicht um eine vollständige Liste der Aufgaben, und die Stelle wird andere Aufgaben wie zugewiesen wahrnehmen. Verwalten Sie die Absichtsentwicklung und Implementierung automatisierter/urteilsbasierter Kreditstrategien für die Neukundenakquise, von der Genehmigung/Ablehnung über die Linienzuweisung bis hin zum Portfolio-Risikomanagement. Tragen Sie zur Definition der Risikotoleranzgrenzen und Entscheidungsbeschränkungen der Kreditkarten-Kreditstrategie bei. Verwenden Sie Modellierungs- und Analysetools, um die Risikosegmentierung mithilfe allgemeiner und benutzerdefinierter Risikobewertungen sowie alternativer Attribute abzuleiten und zu verfeinern, um eine bessere Risikoneigung zu erreichen. Führen Sie Analysten dazu, ein Cashflow-/NPV-Bewertungsmodell für Akquisitionen auf Segment- oder Kreditebene zu entwickeln und aufrechtzuerhalten, um Cutoff-Entscheidungen und eine Optimierung der Linienzuweisung zu ermöglichen. Begründen und extrapolieren Sie wirtschaftliche Eingaben, Annahmen und Kurvenformen. Bewertungsplattform bewerten, empfehlen und produzieren. Automatisieren Sie Empfindlichkeits- und Spielfunktionen. Entwickeln/verfeinern Sie die Strategie für die anfängliche Linienzuweisung für Kreditkarten.: Bewerten und empfehlen
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