Schneider Lisansüstü Programı (Yeni Çalışanlar için Özel İşe Alım)_Teknoloji Seçimi
Güney Kore || 55 Günler Önce
Kategori :Boş
Ülke :Güney Kore
yayın tarihi :2024-03-25
Açıklama
[Şirket Tanıtımı] Schneider Electric, çeşitli sektörlerde enerji güvenliğini, güvenilirliğini, verimliliğini ve üretkenliğini artırabilen yenilikçi entegre çözümler sağlayan küresel bir enerji yönetimi şirketidir. Bu profesyonel bir şirkettir. 1836 yılında Fransa'da kurulan uzun geçmişimiz boyunca çok çeşitli alanlarda teknolojik yetenekler biriktirdik.Tipik bir donanım üreticisi olarak başlayarak, başarıyla yazılım tabanlı bir çözüm şirketine dönüştük. İş alanı büyük ölçüde iletim ve dağıtım gibi bir enerji sektörü olan Enerji Yönetimi ve dünya çapında 150.000 çalışanın birlikte çalıştığı Endüstriyel Otomasyon olarak bölünmüştür. Dünya çapında 100'den fazla ülkede yaklaşık 150.000, Kore'de ise yaklaşık 440 çalışan çalışmaktadır. Herkesin enerji ve kaynaklardan en iyi şekilde yararlanabilmesi için sürdürülebilirliği gerçekleştirecek yetenekli bireyler arıyoruz.
LI-JL2 [Seçim Giriş] Schneider Lisansüstü Programı (SGP), yeni nesil liderler yetiştirmeyi amaçlar ve öğrencilere çeşitli deneyimler kazanma ve iş rotasyonları, mentorluk ve danışmanlık yoluyla hızlı kariyer gelişimi elde etme fırsatı sunar. iki yıllık bir süre boyunca küresel projeler Bu, yeni çalışanlar için özel bir işe alım programıdır. 24 ay sonra başvuru alanınıza/kişisel yetenek ve yatkınlığınıza göre nihai pozisyona atanacaksınız. [Başvuru dönemi / İşe alınan kişi sayısı / Çalışma yeri ] 2024.03.25 (Pzt) ~ 2024.04.30 (Salı) 23 : 59 tam zamanlı çalışan 0 Seul genel merkezi (Magok-dong, Gangseo-gu, Balsan İstasyonu'ndan 5 dakikalık yürüme mesafesinde, Hat 5) [İşe Alım Bölümü: Teknik Takip] 24 ay boyunca çeşitli pozisyonlarda döndükten sonra, Enerji Yönetimi veya Otomasyon Bölümü bünyesinde aşağıdaki pozisyonlardan birine atanacaksınız. 1) Mühendislik/Teknik Satış Satış (satış öncesi) aşamasında teknik analiz yoluyla ürün Seçimi ve müşteri teknik desteği Tüm proje aşamasının proje yönetimi, uygulanması ve devreye alınması Güç kalitesini ve verimliliğini artırabilecek ürün ve çözüm teknolojisi Proje yönetimi ve performansı satış sonrası aşamada : Ürün ve sistemlerin devreye alınması ve hizmet mühendisliği 2) Teklif Pazarlama Elektrik ve enerji piyasası analizi ve trend araştırması yoluyla teklif stratejisinin oluşturulması ve uygulanması Enerji (dağıtım) ürünü piyasa fiyatı analizi yoluyla değer tespiti [ Seçim prosedürü ] Belge gönderimi (~4 /30)> Çevrimiçi değerlendirme (Mayıs ayında)> Yerinde değerlendirme ve çalışan personel ile görüşme (Mayıs ayında)> CEO ile görüşme (Mayıs ve Haziran arasında)> Tam zamanlı istihdam (1 Ağustos) Kombinasyon veya ödeme fark etmeksizin her taramanın sonucu bildirilecektir. Yukarıdaki görüşme programı değişebilir ve ayrıntılı programlar yalnızca her taramayı geçenlere bildirilecektir. [Gönderilecek belgeler] 1 kopya İngilizce özgeçmiş (en fazla 2 sayfa, MS Word formatında) *Gerekli bilgiler Toplam ortalama not/mükemmel puan (beklenen mezuniyet) Yıl, ay Doğum tarihi, e-posta adresi, iletişim bilgileri İngilizce ile ilgili dil puanı ve yeterlilik (SEVİYE : Konuşma, İş Akıcılığı, Ana Dil 1 arasından seçim yapın) [ Şirkete katılmanın faydaları ] Cep telefonu masrafları desteği : Aylık iletişim giderleri ve terminal taksitleri desteği Çalışan hisse senedi sahipliği sistemi : İndirimli hisse satın alma ve şirket eşleştirme desteği grup sigortası : Çalışanların kendi grup hayat ve kaza sigortası aboneliği Sosyal yardım puanları : Sosyal yardım merkezlerinde ve sosyal yardım kartlarında kullanılabilecek puanlar Kulüp desteği : Kulüp ücreti çalışanların birliği için destek faydaları : Rekabetçi maaş ve teşvik sistemi Esnek çalışma sağlandı : Haftada iki kez uzaktan çalışma ve esnek çalışma saatleri Blue Sky Friday : Ayda bir saat saat 3'te erken çalışma izni Küresel Aile Bakım İzni : Aile bakımı için yılda 10 gün ücretli izin Kurum içi kafe : Ücretsiz içecek ve ikramlar, masaj odası işletimi [ Çevrimiçi işe alım bilgilendirme oturumu ] Program : 4 Nisan 2024 (Perşembe) 15 :00 - 16:00 (1H) Ön başvuru linki : https: //www.careertalk.kr/event/SGP2024 Bağlantı: Ön başvuru yapanların e-posta adresine tek tek gönderilir (~4 /4 12:00pm, başvuru sahipleri bundan sonra KakaoTalk kanalı aracılığıyla bilgi alacaklardır) [İlgili bağlantılar] SGP Tanıtım broşürü 2023'te katılan SGP çalışanlarından başvuru ipuçları ve şirket hayat hikayeleri SGP ile ilgili YouTube videosu Şirket tanıtımı ve SGP çalışanı İş görüşmesi Nitelikleri [Başvuru Nitelikleri] 2024 yılında mezun olması veya 2 yıldan az deneyime sahip mezun olması bekleniyor (Ağustos 2022 Sonrası) 1 Ağustos 2024 tarihinde şirkete katılabilenler İngilizce olarak serbestçe çalışabilenler Yurt dışı iş gezilerinden diskalifiye edilmemiş olanlar Erkek adaylar için Askerlik hizmetini tamamlamış veya muaf olanlar Askerlik yapmakta olanlar Mayıs 2024'te yerinde değerlendirmeye katılabilecekler Biyografi /Elektronik mühendisliği, makine mühendisliği, enerji ile ilgili anadallar ve İyi derecede İngilizce bilenler tercih edilir. [Diğer bilgiler] Başvuru formunda yanlış bilgi verilmesi veya sunulan belgelerin yanlış olduğunun anlaşılması durumunda, işe alım onaylandıktan sonra dahi işe son verilebilir. İstihdam korumasına tabi kişilere (engelli kişiler, gaziler vb.) ilgili yasa ve düzenlemelere uygun olarak ayrıcalıklı muamele yapılır.
LI-JL2 [İlgili bağlantılar] SGP tanıtım broşürü 2023'te katılan SGP çalışanlarından başvuru ipuçları ve şirket yaşam hikayeleri SGP ile ilgili YouTube videosu Şirket tanıtımı ve SGP çalışanı iş görüşmeleri [Sorular] KakaoTalk kanalı 1:1 Sorgulama Schneider Electric_College Öğrenci İşe Alım Programı: Tam Zamanlı Talep: 008SJY
Reklamın süresi doldu. Aşağıda benzer ilanları görebilirsiniz
2021-09-26
£45,000 - £50,000
2023-11-11
£15,000 - £20,000
2021-09-26
£45,000 - £50,000