Старший менеджер з маркетингу та комунікацій
Ви старший керівник з маркетингу з прагненням працювати у міжнародному розвитку, підтримуючи деяких найбільш уразливих дітей у світі ? Справляючись з такими важкими проблемами, як бідність, насильство, жорстоке поводження та бездоглядність, «Діти залізниці» підтримують роботи у Великобританії, Індії та Африка на вулицях, у громадах та на рівні уряду завдяки своїй агітаційній роботі.
Зарплата у розмірі 50 тисяч фунтів стерлінгів
Гнучка культура, включаючи гібрид будинку/офісу
Повний робочий день або неповний робочий день
З відповідальністю за невелика, але могутня творча внутрішня команда, ви будете контролювати та керувати проектами захоплюючим та різноманітним портфелем робіт.
Ідеальне поєднання стратегічного та практичного, ви приведете команду до виконання велика програма творчого контенту та маркетингу в різних мульти Пле канали. Маючи зарекомендували себе бренди та ідентичність, ви працюватимете разом з директором над розробкою та впровадженням стратегії групового маркетингу та комунікацій.
У нашому "списку побажань" :
* Навички та досвід у всьому маркетинговому комплексі
* Пристрасть до розширення творчих кордонів
* Впевнений лідер, здатний мотивувати та підтримувати команди, які працюють у темпі
* Перевірений досвід розвитку цифрової аудиторії та платформ
* Практичний досвід у розробці та доставці інноваційних, цілеспрямованих комунікаційних матеріалів
* Спокійний під тиском та комфортний ; вміння керувати кількома проектами одночасно
Досвід спілкування з прихильниками було б перевагою, але однаково зацікавленим у спілкуванні зі старшими кандидатами, які прагнуть до перехідних секторів з глибоким розумінням розповіді.
Гнучка, зручна для життя та сім’ї організація з розвиненою культурою праці.
Вам сподобається поєднання домашньої та офісної роботи (Сандбах, Чешир), щоб максимально використати творчого робочого середовища.
Якщо ви хочете змінити життя вразливих дітей по всьому світу, надішліть своє резюме або посилання на профіль LinkedIn Еллен Драммонд у Charity People для отримання додаткової інформації.
Дедлайн : 9 ранку у понеділок, 27 вересня
Інтерв’ю : з 4 жовтня
Благодійність Люди активно пропагують рівність, різноманітність та інклюзію. Ми узгоджуємо потреби благодійності з навичками та досвідом кандидатів, незалежно від віку, інвалідності (включаючи приховану інвалідність), раси, релігії чи переконань, статі, статевої ідентичності чи зміни статі, шлюбу та цивільного партнерства, вагітності та материнства чи сексуальної орієнтації. Ми робимо це, тому що знаємо, що більша різноманітність призведе до ще більших результатів для благодійних організацій, з якими ми співпрацюємо.