概要 KPMG では、’共通の目的でつながり、洞察を世界中のクライアントやコミュニティの機会に変える、多様で献身的な問題解決者のチームに加わります:。ビジネス イネーブルメントは、KPMG チームの不可欠な部分として、価値があり、応答性が高く、コスト効率の高いサービスを提供し、ビジネスがクライアント、市場、従業員、コミュニティに適切に焦点を当てられるようにします。業務内容 集中配信センターで業務を行い、会社のクライアントへの請求書の開始、準備、レビュー、発行においてパートナーを支援します。すべてのサービスが適時に請求されるようにしてください。請求プロセス中にエンゲージメントの利益/損失を確認します。高いサービス レベルを確保するために、チーム一丸となって業務改善目標を達成するために、プロフェッショナルな態度で積極的にやり取りを行います。協力して作業を進め、確実に作業を完了し、効率を高めます。役割にもたらすもの データ処理、ビジネス、管理における教育と経験の組み合わせ。優れた組織力、書面および口頭でのコミュニケーションスキル。優れたワード処理スキルと、MS Word、Excel、PowerPoint、Outlook、Adobe Acrobat などの知識。優れた顧客サービスと対人スキル。タスクや仕事量に優先順位を付けながら、ストレス下でも前向きな姿勢を維持しうまく機能する能力。仕事のプレッシャーに強く、マルチタスクをこなしながら高品質の仕事を生み出しながら、厳しい締め切りにも適応できます。サービスと細部を重視し、タスクを効率的かつ効果的に完了することに誇りを持っています。管理またはビジネスにおける中等教育以降の教育は財産です。成功への鍵: KPMG の個人が影響を与える |成長を求める |信頼を呼び起こし、多様な従業員が関係を深め、ビジネスを強化できることを理解してください。最高のパフォーマンスを発揮するために必要なサポートを提供します。カナダの KPMG’ の福利厚生と福利厚生の詳細については、ここをクリックしてください。私たちの価値観、KPMG ウェイ 誠実さ、私たちは正しいことを行います |素晴らしい、私たちは学習と改善を決してやめません |勇気を持って、私たちは大胆に考え、行動します |私たちは一緒にお互いを尊重し、違いから力を引き出します |より良いもののために、私たちは重要なことを行います カナダのKPMGは機会均等な雇用主であることを誇りに思っており、すべての従業員が潜在能力を最大限に発揮できるように、敬意を持って包括的でバリアフリーな職場づくりに取り組んでいます。多様な労働力が当社の成功の鍵であり、従業員が全力で仕事に取り組むことが重要であると当社は信じています。資格のある候補者全員の応募を歓迎します。雇用主としてカナダの KPMG をお選びいただければ幸いです。インクルージョン、ダイバーシティ & 採用における公平性について詳しくは、ここをクリックしてください。 KPMG でのアクセシビリティ対応の雇用について質問がある場合、または採用プロセスを通じて個人のアクセシビリティや宿泊施設のニーズについて内密に会話を開始したい場合は、当社のアクセシビリティにアクセスすることをお勧めします。