概要HonorHealthは、フェニックス地域の160万人の地域にサービスを提供する非営利の地域コミュニティ医療システムです。このネットワークには、6つの急性期病院、広範な医療グループ、外来手術センター、癌治療ネットワーク、臨床研究、医学教育、財団、および約12,300人の従業員、3,700人の提携医師、3,100人のボランティアによるコミュニティサービスが含まれます。 HonorHealthは、ScottsdaleHealthcareとJohnC。Lincoln HealthNetworkの合併により設立されました。 HonorHealthの使命は、私たちが奉仕する人々の健康と福祉を改善することです。地域医療システムとして、私たちは患者とチームメンバーを保護するために施設を可能な限り安全に保つという独自の責任を負っています。このことを念頭に置いて、すべての新入社員は、開始日の前にCOVID-19ワクチンの初回投与を受け、2回目の投与をスケジュールする必要があります。ジョンソン&ジョンソンワクチンの接種を選択した新入社員は、この要件を満たすために1回の接種で済みます。合理的配慮が考慮されます。責任職務概要RNの実践は、ANAの専門看護師基準と倫理規定に基づいています。 RNは、提供される患者集団のケアに適用される専門的な看護の原則、実践、概念、および手順に関する知識を持っています。 RNは、患者の病歴と症状を記録して、患者の最適な機能目標を達成するための適切な治療計画の作成を支援します。 RNは、診断テストを実行して結果を分析し、医療機器を操作し、治療と投薬を行い、患者のフォローアップを支援する場合があります。 RNはケアプランを確立するか、既存のプランに貢献します。計画には、&患者への指導/患者ケア提供者の投薬管理、慎重な投薬管理;末梢静脈（IV）ラインの開始、維持、および中止、末梢&中心静脈アクセス装置などの活動が含まれる場合があります。 、栄養&投薬管理。治療と治療の管理、患者の観察とそれらの観察の記録、および医師や他の医療臨床医との相談。 RNは、患者とその家族に、病気や怪我の管理方法、治療後および在宅ケアのニーズ;の食事、栄養、運動プログラム、および薬物療法と治療の自己投与について説明します。 RNは、必要に応じて、患者のケアと代表者に関する看護助手に指示を与えます。 RNは、臨床知識とスキルを向上させるための取り組みをサポートしています。 RNは、新入社員と学生を指導します。 RNは、スタッフと学生がコンピテンシースキルを完了するために必要なタスクを探して完了するのを支援します。 RNは、必要に応じて、看護管理および患者の問題と状態のケアに関する知識を強化し続けます。 RNは、患者の経験、臨床転帰を改善し続け、hを促進するために働く可能性があります