Oracle'i nõustamisalane karjäär annab teile võimaluse aidata organisatsioonidel kasutada ettevõtte tehnoloogiat digitaaltehnoloogia eesmärkide saavutamiseks ja ärivõimaluste ärakasutamiseks. Aitame oma klientidel rakendada ja tõhusalt kasutada Oracle'i pakkumisi, et lahendada nende äriprobleeme ja edendada edu rahanduse, tegevuse, inimkapitali, klientide ja juhtimise, riskide ja vastavuse valdkonnas.
Oracle'i nõustamisteenuse Lead to Revenue (L2R) meeskond annab teile võimaluse aidata organisatsioone nende digitaalsete ambitsioonide elluviimisel ja aidata neil liikuda püsivalt ressursimahukalt ärilt tellimuspõhistele ärimudelitele. Aitame oma klientidel Oracle'i pakkumisi juurutada ja tõhusalt kasutada, et lahendada nende äriprobleeme ja edendada edu müügi, turunduse, rahanduse, operatsioonide, arveldamise, klientide, toodete ja juhtimise, riskide ja vastavuse valdkondades.

Pidevalt muutuvas maailmas silma paistmiseks ja tuleviku jaoks sobivaks muutmiseks peab igaüks meist PwC-s olema igal tasandil eesmärgistatud ja väärtustest lähtuv juht. Aitamaks meil seda saavutada, on meil PwC Professional; ülemaailmne juhtimisarenduse raamistik. See annab meile ühtsed ootused meie liinide, geograafiliste piirkondade ja karjääriteel ning annab läbipaistvuse oskuste kohta, mida me üksikisikutena vajame, et olla edukas ja edenenud oma karjääris nii praegu kui ka tulevikus.

/p>

Vanemjuhina töötate&
39;probleemide lahendajate meeskonnana, aidates lahendada keerulisi äriprobleeme alates strateegiast kuni teostuseni. PwC professionaalsed oskused ja kohustused sellel juhtimistasemel hõlmavad, kuid mitte ainult,:

• Julgutage kõiki kaasa rääkima ja kutsuma arvamust kõigilt, sealhulgas vaiksematelt liikmetelt meeskonnast.
• Tegelege tõhusalt mitmetähenduslike ja struktureerimata probleemide ja olukordadega.
• Algatage avatud ja siiraid juhendamisvestlusi kõigil tasanditel.
• Liikuge hõlpsalt suure pildi vahel. asjakohaste detailide läbimõtlemine ja haldamine.
• Oma ette sidusrühmade vajadusi ning arendada ja arutada võimalikke lahendusi isegi enne, kui sidusrühm mõistab, et need on vajalikud.
• Andke oma eriala tehnilisi teadmisi.
li>
• Aidake kaasa keskkonda, kus inimesed ja tehnoloogia arenevad koos, et saavutada rohkem, kui nad lahus suudaksid.
• Navigeerige piiriüleste ja/või mitmekesiste meeskondade ja tegevuste keerukuses.
• Usalduse loomiseks alustage ja juhtige avatud vestlusi meeskondade, klientide ja sidusrühmadega.
• Avaldage kindlat seisukohta&
  3 9;e eetika- ja äritegevuse koodeks.

Eelistatud kvalifikatsioonid:

Eelistatud teadmised/oskused:

Näitab intiimse taseme võimeid ja/või tõestatud edusamme klientide vajaduste tuvastamisel ja nendega tegelemisel.:

• Töötades L-i