Starszy menedżer ds. marketingu i komunikacji

Czy jesteś starszym liderem marketingu z ambicją pracy na rzecz rozwoju międzynarodowego, wspierając niektóre z najbardziej bezbronnych dzieci na świecie? Radzenie sobie z poważnymi problemami, takimi jak ubóstwo, przemoc, maltretowanie i zaniedbanie, wsparcie dla dzieci na kolei działa w Wielkiej Brytanii, Indiach i Afryka na ulicach, w społecznościach i na szczeblu rządowym dzięki ich działaniom kampanijnym.

Wynagrodzenie 50 tys. GBP
Elastyczna kultura, w tym hybryda dom/biuro
W pełnym lub niepełnym wymiarze godzin

Z odpowiedzialnością za mały, ale potężny, kreatywny zespół wewnętrzny, będziesz nadzorować i zarządzać ekscytującym i zróżnicowanym portfolio prac.

Idealne połączenie strategicznego i praktycznego, poprowadzisz zespół, aby dostarczyć rozbudowany program kreatywnych treści i marketingu w wielu wiele kanałów. Dzięki sprawdzonej historii rozwoju marek i tożsamości będziesz współpracować z dyrektorem w celu opracowania i realizacji strategii marketingowej i komunikacyjnej grupy.

Na naszej „liście życzeń”:
* Umiejętności i doświadczenie w całym marketingu
* Pasja do przekraczania granic kreatywności
* Pewny siebie lider, który potrafi motywować i wspierać zespoły pracujące w odpowiednim tempie
* Udowodnione osiągnięcia w rozwijaniu cyfrowych odbiorców i platform
* Praktyczne doświadczenie w opracowywaniu i dostarczaniu innowacyjnych, ukierunkowanych materiałów komunikacyjnych
* Spokój pod presją i komfort; sprawne zarządzanie wieloma projektami jednocześnie

Doświadczenie komunikacja z kibicami byłaby zaletą, ale równie chętnie rozmawiam ze starszymi kandydatami, którzy chcą przejść do sektorów przejściowych z solidną wiedzą na temat opowiadania historii.

Elastyczna, przyjazna życiu i rodzinie organizacja z dorosłą kulturą pracy.

Będziesz cieszyć się mieszanką pracy w domu i w biurze (Sandbach, Cheshire), aby jak najlepiej kreatywnego środowiska pracy.

Jeśli chcesz zmienić życie wrażliwych dzieci na całym świecie, wyślij swoje CV lub link do profilu LinkedIn do Ellen Drummond z organizacji Charity People, aby uzyskać więcej informacji.

Termin: 9:00 w poniedziałek 27 września
Wywiady: w/c 4 października

Charity People aktywnie promuje równość, różnorodność i integrację. Dopasowujemy potrzeby charytatywne do umiejętności i doświadczenia kandydatów, niezależnie od wieku, niepełnosprawności (w tym ukrytej niepełnosprawności), rasy, religii lub przekonań, płci, tożsamości płciowej lub zmiany płci, małżeństwa i związku partnerskiego, ciąży i macierzyństwa lub orientacji seksualnej. Robimy to, ponieważ wiemy, że większa różnorodność doprowadzi do jeszcze lepszych wyników dla organizacji charytatywnych, z którymi współpracujemy.