Mulai dari $75,000 - 90,000 per tahun ditambah insentif pelatihan bulanan sebesar $2000* *Bayar didasarkan pada lokasi, pengalaman, dan kualifikasi, dll. *Insentif bulanan setelah pelatihan bervariasi dan didasarkan pada profitabilitas restoran Di Raising Cane’s Chicken Fingers® kami hanya menyajikan makanan chicken finger dengan rasa terbaik dan paling diidamkan. Ini’adalah SATU CINTA® kami. Kru kami mewujudkannya, Budaya kami menjadikannya unik, dan Komunitas menjadikan semuanya bermanfaat. Setiap Anggota Kru berbakat di restoran kami penting bagi kesuksesan kami dan merupakan nilai bagi perusahaan kami yang berkembang pesat. Kita semua bekerja dengan tujuan dan fokus pada makanan ringan, pelanggan, kru, komunitas, dan budaya perusahaan. Kami terus berupaya untuk meningkatkan standar. Masa depan Raising Cane’s berfokus pada pertumbuhan dan kami’berada di jalur untuk menjadi salah satu dari sepuluh perusahaan restoran teratas di Amerika Serikat. Peran Anda dalam Memelihara Tebu’s: Pemimpin Restoran bertanggung jawab atas arahan strategis untuk restorannya dan harus mempertahankan standar operasional serta mendorong hasil melalui pengembangan sumber daya manusia, penjualan, dan pertumbuhan laba. Peran ini ditugaskan untuk mengajar, memberi contoh, dan menegakkan standar budaya Raising Cane’untuk semua anggota kru, pelanggan, dan mitra. Lingkungan kerja fisik mencakup bekerja di dapur yang serba cepat dan berinteraksi dengan serta melayani pelanggan. Hal ini memerlukan aktivitas fisik dalam waktu lama seperti berjalan, berdiri, dan mengangkat beban. Hal ini juga mencakup bekerja di dalam dan di luar ruangan dengan suhu yang bervariasi, dengan dan di sekitar produk makanan dan alergen umum, peralatan industri, produk pembersih komersial, dan memerlukan penggunaan alat pelindung diri serta aktivitas ergonomis yang diperlukan untuk menyelesaikan fungsi pekerjaan. Manfaat yang ditawarkan untuk semua Manajer Restoran Penuh Waktu: Medis, Gigi, Penglihatan & Manfaat Farmasi Perawatan Tanggungan & Rekening Pengeluaran Fleksibel Perawatan Kesehatan Asuransi Hewan Peliharaan 401(k) Dengan Kecocokan Pemberi Kerja (usia 21 & lebih tua) Penggantian Biaya Pendidikan Jangka Pendek & Tunjangan Program Bantuan Awak Kapal Disabilitas Jangka Panjang & Hadiah untuk Manajer Restoran: Gaji Mingguan! Gaji kompetitif + bonus bulanan Cuti Berbayar & Waktu sakit 8 Libur berbayar setahun Lebih awal penutupan untuk acara perusahaan Pakaian Kerja Santai Program Diskon Karyawan Perkspot Dampak dan Tanggung Jawab Anda: Tujuan posisi: Memastikan kesuksesan finansial restoran secara keseluruhan dan bertanggung jawab atas perkiraan dan penganggaran Memastikan kepatuhan restoran secara keseluruhan terhadap standar, kebijakan, dan undang-undang perusahaan Mempekerjakan dan memberhentikan anggota kru tingkat manajemen termasuk perubahan status dan proses penggajian Membuat jadwal kerja dan pelatihan anggota kru Mengembangkan anggota kru tingkat manajemen termasuk manajemen kinerja Bertindak sebagai manajer yang bertugas, membuka dan menutup restoran, mengelola penanganan kas Memantau laporan laba dan rugi, mengembangkan dan melaksanakan strategi di semua bidang kinerja keuangan dan operasional Umum