EDIS Business Development Manager

A Wellcome -nál hiszünk abban, hogy a nagyszerű ötletek megváltoztathatják a világot és javíthatják az egészséget mindenki. Segítünk a nagyszerű ötletek boldogulásában a tudósok és kutatók támogatásával, a nagy problémák felvállalásával, a képzelet fellendítésével és a viták felkeltésével.

A Wellcome EDIS (egyenlőség, sokszínűség és befogadás a tudományban) üzletfejlesztési menedzsert keres az EDIS programvezetőjével, az EDIS tagszervezetekkel és az EDIS Fejlesztési Testülettel, hogy támogassa a koalíciót és az átállás független szervezetre.

Az EDIS üzletfejlesztési vezetője a Wellcome Diversity and Inclusion csapat tagja, és közvetlenül jelentést tesz az EDIS programvezetőjének. A Wellcome jelenleg az EDIS befogadó szervezete.

Hol dolgozom Wellcome -ban ?

A Kultúra, Egyenlőség, Sokszínűség & amp ; Befogadás (CEDI) csapat célja, hogy irányt, elszámoltathatóságot, szakértelmet és támogatást nyújtson a befogadó munkáltatóvá és finanszírozóvá váló utunkhoz, valamint a belső kultúra kialakításához. amely segíti embereinket, és a Wellcome küldetését elősegítő viselkedést ösztönzi.

Hogyan fogunk dolgozni ? Intenzíven együttműködő csapatként dolgozunk. Nemcsak stratégiánk és prioritásaink együttes kidolgozásán, hanem azon kezdeményezések, projektek és programok megvalósításán is dolgozunk, amelyek valóban lehetővé teszik a Wellcome-nál mindenki számára, hogy vezető szerepet játsszon a kultúrában, a méltányosságban, a sokszínűségben és a befogadásban.

Az EDIS növekedése az ágazatban az egyenlőség, a sokszínűség és a befogadás iránti elkötelezettséget mutatja, a Wellcome pedig elkötelezte magát amellett, hogy támogatja ezt a koalíciót, amint az a CEDI stratégia részeként fejlődik. Az EDIS kulcsfontosságú szerepet játszik abban, hogy külső szinergetikus munkánkat végezzük a CEDI csapata számára a változások ösztönzése érdekében ; új kutatások és betekintések bevonása az egész ágazatra kiterjedő kérdésekbe ; és az ágazat változó kilátásainak jobb megértése.

Mit fogok csinálni ?

Ebben a szerepben Ön

* Hozzon létre és tartson fenn egy projekt idővonalat az EDIS összes működési összetevőjének kulcsszolgáltatásaival.

* Helyezze be az eszközöket, folyamatokat, erőforrásokat és politikákat, amelyek kezelik a kockázatokat és leküzdik a problémákat a sikeres vállalkozásindítás megkezdéséhez és növeléséhez, inc. pénzügyi, jogi, emberekkel.

* Kapcsolattartás az érintettek széles körével az üzleti igények és követelmények azonosítása érdekében, amelyek a versenyképes infrastruktúra, a toborzás és a beszerzési gyakorlatok alapját képezik.

* Versenyképes ajánlattételi gyakorlatok lefolytatása az EDIS -hez kapcsolódó támogatási szolgáltatásokhoz, azaz pénzügy, jogi, HR, biztosítás.

* Fejlesztés, tárgyalás , és kezeli a szállítói szerződéseket, szorosan együttműködve a Wellcome beszerzési és jogi csoportjaival.

* Világos és következetes jelentési keret kialakítása az EDIS és a kapcsolódó érdekeltek számára.

* Irányítsa, figyelje és vállaljon további bizonyítékokat a koncepciós munkáról, például konzultációt a kulcsfontosságú érdekelt felekkel