Stratégia& Gyógyszerészeti és MedTech Műveleti Stratégia – Senior Manager
Botswana || 1164 Napok Ezelőtt
Botswana
Leírás
Az Operations Strategy szolgáltatásokon belüli karrier lehetővé teszi, hogy segítsen a szervezeteknek újragondolni működésüket egy stratégiai objektíven keresztül, hogy a komplexitást versenyelőnyké alakítsák. Célunk, hogy segítsük ügyfeleinket olyan megkülönböztető képességek kialakításában, amelyek versenyelőnyökhöz vezetnek azáltal, hogy terveket dolgoznak ki a kihívások eligazítására, meglátják a lehetséges lehetőségeket, és ezt valóra váltják. Segítünk ügyfeleinknek abban, hogy átalakítsák működésüket az ügyfelek bevonásának módjától a stratégiai programok végrehajtásáig, hogy a vállalat egészére kiterjedő működési kiválóságot érjünk el.
Hogy igazán kitűnjünk, és alkalmassá tegyünk a jövőre a folyamatosan változó világban , a PwC-nél mindannyiunknak célirányos és értékvezérelt vezetőnek kell lennünk minden szinten. Ennek elérése érdekében a PwC Professional; globális vezetői fejlesztési keretünkkel segítünk. Egyetlen elváráskészletet ad nekünk vonalainkon, földrajzi helyeinken és karrierünk során, és átláthatóságot biztosít azon készségekkel kapcsolatban, amelyekre egyénileg szükségünk van ahhoz, hogy sikeresek legyünk és előrehaladjunk karrierünkben, most és a jövőben is.
Senior Managerként egy problémamegoldó csapat tagjaként fog dolgozni, és segít megoldani az összetett üzleti kérdéseket a stratégiától a végrehajtásig. A PwC professzionális készségei és felelősségei ezen a vezetői szinten többek között a következőket foglalják magukban::
- Bátorítson mindenkit, hogy hallgassa meg véleményét, és kérjen véleményt mindenkitől, beleértve a csapat csendesebb tagjait is.
- Hatékonyan kezelje a kétértelmű és strukturálatlan problémákat és helyzeteket.
- Minden szinten kezdeményezzen nyílt és őszinte coaching beszélgetéseket.
- Könnyen váltson az átfogó gondolkodás és a releváns részletek kezelése között.
- Az érdekelt felek igényeinek előrejelzése, a lehetséges megoldások kidolgozása és megvitatása még azelőtt, hogy az érdekelt felek rájönnének, hogy szükségük van rájuk.
- Hozzájáruljon a szakterülethez tartozó műszaki tudáshoz.
- Hozzájáruljon egy olyan környezethez, ahol az emberek és a technológia együtt fejlődik, hogy többet érjenek el, mint amennyit külön-külön el tudnának érni.
- Navigáció a határokon átnyúló és/vagy változatos csapatok és megbízások bonyolultságában.
- Nyílt beszélgetések kezdeményezése és vezetése csapatokkal, ügyfelekkel és az érdekelt felek felé a bizalom kialakítása érdekében.
- Tartsa be a cég kódexét az etika és az üzleti magatartás.
Minimális végzettség Kötelező:
Bachelor diploma
Minimális éves tapasztalat:
5-7 év
Preferált képesítések:
Preferált végzettség:
Master fokozat
Preferált tudás/készségek:
Bőséges tudást és/vagy sikert bizonyít a professzionális szolgáltató cégeknél vagy vállalati környezetben végzett operatív szerepkörökben, segítve a vállalatokat