Áttekintés A KPMG-nél Ön’csatlakozik egy változatos és elkötelezett problémamegoldó csapathoz, akiket egy közös ügy köt össze,: amely a betekintést lehetőséggé változtatja az ügyfelek és a közösségek számára szerte a világon. Lehetőség Támogatás nyújtása a KPMG jogi partnereinek/megbízási csoportjainak az ügyfél/megbízás elfogadási folyamata során szükséges belső kockázatkezelési munkafolyamatok/jóváhagyások koordinálásával és menedzselésével a megbízási csoport nevében. Ez egy hibrid szerepkör, az előírt munkaidő 8:30 EST és 17:00 PM EST. Mit fog tenni? Dokumentálja és megkönnyítse a KPMG Law Group fájlnyitási folyamatát Győződjön meg arról, hogy az ügyvédektől/megbízási csoporttól kapott entitásra és lehetőségre vonatkozó információk helyesek, és proaktívan nyomon követheti a hiányzó információkat és/ha szükséges a pontosításokat. Új entitás és lehetőség létrehozása rekordok a CRM-adatbázisban Gondoskodjon arról, hogy a szükséges kockázatkezelési/megfelelőségi információk (azaz Ismerje meg ügyfelét, Ügyfél elfogadásának és Elkötelezettség-értékelésének részletei) megérkezzenek az ügyvédek/megbízási csapattól, és proaktívan nyomon követhesse a hiányzó információkat. A kérések feldolgozása és benyújtása KPMG-ben’ szabadalmaztatott rendszerek (azaz IBS, Sentinel és CEAC), amelyek megkönnyítik a vállalati és szabályozási irányelveknek való megfelelést; a függőben lévő jóváhagyások nyomon követését és az eltérések kivizsgálását. Készítsen megbízási leveleket annak biztosítására, hogy a munka hatóköre egyértelműen körvonalazzon, és nyomon kövesse az eltéréseket. Biztosítsa a mérséklő követelményeket (pl. Etikai megosztók, közzétételek, beleegyező nyilatkozatok, konfliktuslevelek készítése) kiemelve vannak, és az Ügyvédek rendelkezésére bocsátják, hogy intézkedjenek/kövessék az Ügyvédek / Megbízási csoport fő kapcsolattartója’a belső kockázatkezelési kérelmekkel és eljárási törvényekkel kapcsolatos kérdéseket. szakértő a KPMG Law’s belső kockázatkezelési folyamatában Vegye fel a kapcsolatot a KPMG’ Nemzeti Kockázatkezelési Központjával, hogy naprakész legyen az új irányelvek vagy eljárási változásokkal, megoldja a problémákat, és betekintést nyújtson a trendekbe az optimális támogatás biztosítása érdekében. Proaktívan vegyen részt professzionális interakciókban egy csapat mentalitásával, hogy elérje az SLA-t és az átállási célokat a magas szolgáltatási szint biztosítása érdekében Mit hoz a szerepbe Főiskolai diploma vagy a szakmai környezetben szerzett végzettség/tapasztalat egyenértékű kombinációja. Minimum 5 év adminisztrációs tapasztalat. Jó ítélőképesség és elemző készség. Kiváló írási és kommunikációs készség. Önálló munkavégzés képessége. MS Office termékekkel kapcsolatos haladó ismeretek. Különösen az Outlook, az Excel és a PowerPoint stb. terén szerzett tapasztalat előnyt jelentene. Keress növekedést | Inspiráljon bizalommal, és értse meg, hogy a sokszínű munkaerő lehetővé teszi a kapcsolatok elmélyítését és a vállalkozásunk megerősítését. Az Ön számára szükséges támogatás nyújtása ahhoz, hogy a legjobb formáját ölthesse A KPMG Kanadában nyújtott előnyökről és jólétéről további információkért kattintson ide. Értékeink, a KPMG Way integritása, azt tesszük, ami helyes