Yleiskatsaus KPMG:llä’liityt joukkoon erilaisia ​​ja omistautuneita ongelmanratkaisijoita, joita yhdistää yhteinen syy:, joka muuttaa näkemyksen mahdollisuuksiksi asiakkaille ja yhteisöille ympäri maailmaa. Mahdollisuus Tarjota tukea KPMG:n lakikumppaneille / toimeksiantotiimeille koordinoimalla ja hallinnoimalla sisäisiä riskienhallinnan työnkulkuja/hyväksyntöjä, joita vaaditaan asiakkaan/toimeksiannon hyväksymisprosessin aikana toimeksiantotiimin puolesta. Tämä on hybridirooli, jonka vaaditut työajat ovat 8:30 AM EST - 17:00 PM EST. Mitä aiot tehdä Dokumentoi ja helpota tiedostojen avausprosessia KPMG Law Groupille Varmista, että asianajajilta/sopimustiimiltä saadut yksikkö- ja tilatiedot ovat oikein, ja seuraa ennakoivasti puuttuvia tietoja ja/tarvittaessa selvennyksiä. Luo uusi entiteetti ja mahdollisuus. CRM-tietokannan tietueet Varmista, että vaaditut riskinhallinta-/vaatimustenmukaisuustiedot (eli Asiakkaan tunteminen, asiakkaan hyväksymis- ja sitouttamisarviointitiedot) saadaan lakimieheltä/sitoutumistiimiltä ja seuraa ennakoivasti puuttuvia tietoja. Käsittele ja lähetä pyynnöt KPMG:ssä’ omat järjestelmät (esim. IBS, Sentinel ja CEAC), jotka helpottavat yritys- ja sääntelykäytäntöjen noudattamista; jäljellä olevien hyväksyntöjen seurantaa ja eroavaisuuksien tutkimista. Valmistele sitoumuskirjeet varmistaaksesi, että työn laajuus on selkeästi hahmoteltu, ja seuraa poikkeavuuksia. Varmista lieventämisvaatimukset (ts. Valmistele eettisiä jakajia, paljastuksia, suostumuksia, ristiriitakirjeitä) korostetaan ja toimitetaan lakimiehille toimia/seuraamaan Lakimiesten / Sitoutumistiimin pääyhteyspiste’sisäisiä riskinhallintapyyntöjä ja prosessilakia koskevissa kysymyksissä. KPMG Law’in sisäisen riskinhallintaprosessin asiantuntija Ota yhteyttä KPMG:n kansalliseen riskienhallintakeskukseen pysyäksesi ajan tasalla uusista politiikan tai menettelytapojen muutoksista, ratkaistaksesi ongelmat ja tarjotaksesi näkemystä trendeistä optimaalisen tuen tarjoamiseksi. Osallistu proaktiiviseen vuorovaikutukseen ammattimaisesti yhden tiimin mentaliteetilla saavuttaaksesi SLA- ja läpimenotavoitteet korkean palvelutason varmistamiseksi Mitä tuot rooliin Yliopistotutkinto tai vastaava yhdistelmä koulutusta/kokemusta ammatillisessa ympäristössä. Vähintään 5 vuoden hallintokokemus. Hyvä arvostelukyky ja analyyttisyys. Erinomaiset kirjoitus- ja viestintätaidot. Kyky itsenäiseen työskentelyyn. Edistyneet MS Office -tuotteiden taidot. Erityisesti Outlook, Excel ja PowerPoint jne. Kokemus laadunvalvonnasta, riskienhallinnasta / vaatimustenmukaisuudesta katsotaan eduksi. Menestyksesi avaimet: KPMG-henkilöt Toimita vaikutusta | Etsi kasvua | Innosta Luottamusta ja ymmärrä, että monipuolinen työvoima antaa meille mahdollisuuden syventää suhteita ja vahvistaa liiketoimintaamme. Tuen tarjoaminen, jota tarvitset ollaksesi parhaimmillasi Saat lisätietoja KPMG:stä Kanadassa’eduista ja hyvinvoinnista napsauttamalla tätä. Arvomme, KPMG Way Rehellisyys, teemme sen, mikä on oikein