저는 현재 130여 개국에 진출한 국제적인 최종 고객을 위해 일하고 있으며 영구 계약(완전 원격)으로 차기 SuccessFactors HRIS 분석가를 찾고 있습니다. 다문화 환경에서è경력을 개발하고 SuccessFactors에 대한 전문 지식을 갖고 있다면 이 프로젝트가 적합합니다. HRIS. 1>캠페인 준비 및 관리의 개발, &급격한;진화 및 &개선;을 보장하면서 현지 요구 사항뿐만 아니라 요구 사항을 지속적으로 분석하여 솔루션을 제안합니다. 상황에 따라 적응된é.사양, 프로세스, 캠페인 후속 조치 등의 문서 작성 및 유지 관리를 담당하게 됩니다.권장 및 œ 간소화된 HR 프로세스를 구현하여é 덕분에â이às; a 시스템è의 자동화/통합 향상. 현지 요구 사항을 이해하면서 요구사항 수집).귀하는 ê변경 관리를 지원하면서 프로젝트를 관리할 책임이 있습니다.적절한 m é프로젝트 관리 방법론(일정 후속 조치, 우선 순위 정의é, 테스트 등) 프로필 :De training Bac + 5, you 국제 환경에서 최소 3년의 프로젝트 관리 경험이 있어야 합니다. SAP SuccessFactors로 & ecute; 경험이 있고 자세한 분석을 수행하는 방법을 알고 있습니다. 4> ecute; 강력한 Excel 기술. 당신은 영어에 능통합니다. 레벨 B2 à C1. 담당자 이름: Chloe Menard
참조:
TJ/3086/123499_1668256127
작업 ID:
3168884