Rush Truck Centers는 북미에서 가장 큰 대형 및 중형 트럭 대리점 네트워크로 Peterbilt', International', Mitsubishi Fuso', Ford', Hino' 및 Isuzu의 트럭을 120개 이상의 매장에서 판매 및 서비스합니다. 22개 주에 있는 최첨단 시설. 우리는 2억 5천만 달러의 부품 재고, 2,400개 이상의 서비스 베이 및 26개의 충돌 센터를 바탕으로 모든 범위의 애프터마켓 솔루션을 제공합니다. 금융 및 보험 서비스뿐만 아니라 풀 서비스 트럭 임대 및 임대도 가능합니다. 서비스 관리자는 생산적인 직원 배치, 고객 유지, 비용 관리, 목표 달성 및 서비스 기록 유지 관리를 통해 효율적이고 수익성 있는 서비스 부서를 지휘합니다. Rush Truck Centers는 기회의 세계로 가는 문을 엽니다. 우리는 트럭 및 버스 제조업체를 대표하는 미국 전역의 가장 큰 상용차 대리점 네트워크입니다. 당사의 프랜차이즈에는 Peterbilt, International, Hino, Isuzu, Ford, IC Bus 및 Blue Bird가 있습니다. 우리는 운송 산업의 리더로서 보람 있는 경력을 제공합니다. 우리가 위치 및 서비스 네트워크를 계속 확장함에 따라 우리와 함께 성장하십시오. 책임: 서비스 부서의 연간 운영 예산을 준비하고 관리합니다. 적절한 보고 및 추적 시스템을 사용하여 부서의 성과를 모니터링하고 제어합니다. 기술자’ 일일 생산성 보고서 및 해당 급여 기록을 모니터링합니다. 반복 및 추천 비즈니스를 장려하기 위해 고객과 좋은 업무 관계를 구축하고 유지합니다. 직업 및 기술 학교와 좋은 협력 관계를 구축하고 유지하여 인력 채용 활동을 강화합니다. 빈번한 노동 작업을 위한 가격 책정 가이드 및 유지 관리 메뉴를 준비합니다. 서비스 만족도를 확인하기 위해 고객과의 72시간 후속 조치를 수립하고 유지합니다. 일반 경영진 및 기업 직원이 요구하는 보고 시스템을 유지합니다. 혜택: 우리는 탁월한 보상과 혜택, 401K 및 주식 구매, 성과에 대한 인센티브, 교육 및 승진 기회를 제공합니다. 이 모든 것이 우수함, 긍정적인 태도 및 성실성을 인정하고 보상하는 문화입니다. 기본 자격: 고등학교 졸업장. 상업 대리점 환경에서 2년’ 서비스 부서 경험. 회사 보험 회사가 제시한 보험 가능성 지침을 충족하는 운전 기록이 있는 유효한 현재 운전 면허증을 소지해야 합니다.’ 기회 균등 고용주 소수자/여성/보호된 재향 군인/장애인 이 채용 공고는 이 직원이 수행해야 하는 유일한 의무를 명시하거나 암시하지 않습니다. 직원은 기타 지시를 따르고 리더가 요청한 기타 의무를 수행해야 합니다.