多様性による強さ 画期的な科学。進歩する医学。ヒーリングをパーソナルに。役割 & 責任: この役職は、予算の作成と管理活動、記録の作成と管理、業務および人事に関する統計とレポートなど、さまざまな管理サポート サービスを提供します。購買、人的資源、施設、および運営に関連する他の人との管理上の連絡役を務める場合があります。通常、部門長に報告します。義務と責任: 1. レポート用の情報を調査、検索、編集します。計算と計算のために図を組み立てて分類します。統計レポートを作成します。 2. 予算と助成金の割り当てを準備および監視し、発生額を維持します。レビューと承認のためにバランスの取れたアカウントを維持するために必要なドキュメントを準備します。 3. 部門の従業員ファイルを維持し、規制基準への準拠を保証します。人事および給与トランザクションを開始し、フォローします。毎週の給与提出を生成します。問題や問題を調整および解決するために、人事および給与計算との連絡を維持します。参加者向けの情報パケットの開発と調整を支援します。議事録を転記して配布します。 5. 作業単位に影響を与える典型的な管理上または運用上の問題または状況を調査、評価、および解決します。 6. 部門の備品の十分な補充を保証します。再注文または補充するアイテムを特定するために、在庫を確認するか、商品を調べます。サプライヤから商品を調達し、購買部門と協力して、機器と消耗品の最適な価格を確保します。 vendors’ 契約の有効期限を追跡し、必要に応じて更新します。 7.監督者の注意を引くために提出された資料をチェックして、すべての関連データ、承認、および関連情報が含まれていることを確認します。 8. 目的を達成したり、プロジェクトや任務を完了するために、必要に応じて他の部門や外部関係者との連絡役を務めます。 9. 助成金申請、特別プロジェクト、JCAHO およびその他の調査準備の完了に参加することができます。 10. 旅行の手配と宿泊を行う場合があります。旅費の払い戻しと経費報告書を作成します。 11. 電話のスクリーニング、質問への回答、または発信者を適切な個人に誘導して、さらなる情報および/または解決策を求めることができます。 12. 必要なアクションとフォローアップのために、受信メールを選別して優先順位を付けることができます。必要に応じてメールに返信するか、適切な個人に注意を払う必要があるメールを配布します。 13. 患者の予約のスクリーニングとスケジュール、特別な検査または医師の診察の紹介のスケジュール’、および提出のための患者の請求書の記録の保持: HS ディプロマ バイリンガルが望ましい - スペイン語を話す 多様性による強さ