ドキュメント スキャニング技術 - TMC ボーナム

アメリカ || 867 日々 前
カテゴリー :健康/医学
国 :アメリカ
FANNIN MANAGEMENT SERVICES LLC
公開日 :2024-03-25
説明
の責任 TMC ボーナム病院は、プライマリ ケア医師と専門医の両方を擁する 25 床のクリティカル アクセス病院です。クリティカル アクセス病院は、入院患者と外来患者の両方のサービスに加えて、24 時間の救急サービスも提供します。クリティカル アクセス病院 (CAH) プログラムは、地方住民の医療サービスへのアクセスを保証するために設立されました。このプログラムは、地方の急性期病院にサービスの向上と医療の質の向上のためのさまざまな機会を提供します。質の高い医療と患者の安全が私たちの目標です。適切なケアを適切なタイミングで適切な環境で提供することは、クリティカルアクセス病院の中核的な使命です。私たちは日々のケアの質の向上に努めてまいります。 TMC ボーナムは、UHS の子会社であるテキソマ メディカル センターによって管理されています。ドキュメント スキャン技術者は、すべての記録を適時にスキャンして適切なデータベースに保存する責任があります。このポジションは、日々のワークフローを維持し、記録が読みやすく効率的な方法でスキャンされ、さらなる処理の遅延を回避することを保証します。看護ユニットと退院ログから記録を取得して、毎日の照合を実行します。割り当てられたその他の職務。資格 高度な技術トレーニングを受けた読解力と数値的能力が望ましい 事務職、できれば病院または医師の医療記録部門での少なくとも 1 年の経験。イメージング機器やデータベース ストレージに関する経験があることが望ましい。厳格な HIPAA ガイドラインを遵守しながら、タイムリーかつ効率的な方法でデータベースにスキャンされた読みやすいデジタル記録を作成および保持する能力; 部門の手順およびプロセスに従ってログと記録を照合する。効果的なワークフローと検索のためにデータに優先順位を付け、整理できなければなりません。 EEO ステートメント すべての UHS 子会社は、すべての応募者とチームメイトに平等な雇用機会が提供される、相互尊重の環境を提供することに尽力します。 UHS の子会社は機会均等雇用主であるため、人種、肌の色、宗教、年齢、性別 (妊娠、性自認、性的指向を含む) に関係なく、個人の採用、選考、配置、昇進、報酬を公然とサポートし、全面的にコミットします。 、遺伝情報、国籍、障害ステータス、保護された退役軍人ステータス、または連邦法、州法、または地方法によって保護されているその他の特性。私たちは、チームメイト間の多様性と包括性が私たちの成功にとって重要であると信じています。注意 UHS およびすべての子会社では、人事部門および採用担当者が、スキルセットおよび経験を UHS およびすべての子会社での可能な限り最適なキャリア パスとマッチングさせることで、将来の候補者を支援します。私たちは、非常に効率的でクラス最高の候補者エクスペリエンスを生み出すことに誇りを持っています。採用プロセス中、採用担当者や従業員は財務情報や個人情報(社会保障情報)を要求しません。
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