ポジション FTEs Wipro Band Voice/ Non-Voice Shift Qualification Experience Experience Breakup Essential Hiring Skills Good to have Hiring Skills Trainingable Skills Responsibilities Languages Language Proficiency Level Nationality Delivery Location Executive 20B1Non-Voice2 pm IST to 12 am ISTHigh School Grad / Graduate2 -4 年 人事プロセス (COE および運用) の十分な理解• 英国の貯蓄および退職計画の優れた理解 単純な問題を解決します; 合意されたガイドライン内で可能な解決策を分析します。プロセスまたは製品領域内の顧客に質の高いサービスを提供します。より経験豊富なチーム メンバーの監督の下で作業し、サポートとガイダンスのために決定を参照します。 • ニュートラルな声とアクセントと通話管理• MS Office に堪能で、関連するソフトウェアとデータベースの十分な知識英語 (R/W/S)英語レベル C1インド ムンバイ、チェンナイ MS-Office に堪能 (できれば Excel)• MS-Office に堪能 (できれば Excel) Excel)• 給与計算業界• 給与計算スペシャリストまたは給与管理マネージャーとしての確かな経験W/O - 土曜日 & 日曜日ERP の給与計算プロセスに精通• プロジェクト管理• プロセスに関する知識• 会計の基礎と給与計算のベスト プラクティスに関する確かな理解• 品質管理• 非常に優れた知識分野の立法と規制 • 結果主導型 • 優れたコミュニケーション スキル • チームワークの育成 • 機密保持に注意を払って信頼できる • フィードバックを提供する • 給与調整 1. 指定されたガイドラインと Aviva ブランド値の範囲内で管理サポート サービスを提供します。 • 直接入金のお問い合わせ 2.問題解決のために基本的な分析と情報提供が必要なお客様のお問い合わせに対応し、必要に応じてエスカレーションします。 ●オンサイクルペイロール 3.正確でタイムリーな情報提供とサポートサービスにより、お客様の信頼を獲得します。 • 給与調整の処理 4.すべての情報を適切なシステムに正確に記録します。 • & 件のポスト ペイロール ジャーナルを生成します。 • 従業員 T&A 調整 • 会計/調整 • 税務申告活動の管理 • 監査管理 • エスカレーション管理 • 予定された/アドホック レポートの生成 • クエリ解決 HRO