Oleme SLB

Oleme ülemaailmne tehnoloogiaettevõte, mis juhib energiainnovatsiooni tasakaalustatud planeedi nimel.

Koos loome hämmastavat tehnoloogiat, mis avab lukustuse. juurdepääs energiale kõigi hüvanguks.

Meie kaasav kultuur on meie edu võti. Teeme koostööd oma sisemise kolleegide, vilistlaste ja meie hinnatud välispartneritega, et üksteist toetada ja oma eesmärke saavutada. Meie eesmärk on latt kõrgele tõsta. Otsime inimesi, kes on pühendunud uuendustele ja edule ning tegutsevad ausalt, et saada ja olla osa meie valdkonna ühest kõige mitmekesisemast ekspertide rühmast kõikjal maailmas.

Ülemaailmne väljavaade, kohalik. praktikas – ning ühtse ja jagatud kirega lahenduste leidmise vastu palkame andekaid, teotahtelisi inimesi ja toetame neid isiklikult ja professionaalselt edu saavutamisel.

Töökirjeldus

SLB otsib uuendajaid energia tuleviku kujundamiseks. Kui jagate meie avastamiskirge, pakume teile platvormi, mis muudab selle tõeliseks mõjuks. Kas otsite väljakutseid pakkuvat karjäärivõimalust? Otsime praegu uusi õpilasi, kes saaksid meie Cikarangis ja Duris asuvas personalimeeskonnas osaleda mitmekultuurilises meeskonnas.

> Edukas kandidaat toetab personalitööriistade ja -protsesside juhtimist sellistel teemadel nagu palkamine, ümberpaigutamine, hüvitised, karjääriareng, tulemuslikkuse hindamine, hüvitis ja edutamine. See on tavaliselt 6-kuuline koolituskoht, mis võib küpseda täiskohaga töötaja ametikohale.

Teie õpitavas valdkonnas tehnilist meisterlikkust omav mentor, juht, meeskonnajuht aitavad teid kõige paremini , juhendab teid kogemuste ja nõuannetega läbi praktilise koolituse.

Minimaalne töökvalifikatsioon

Põhipädevused:

• Psühholoogia või inseneri bakalaureusekraad, kes soovib teha karjääri personalivaldkonnas.
• valdab vabalt inglise keelt.
• Head õpioskused
• Hea organiseerimisoskused
• Kohanemisvõime
• Meeskonnamängija
• Oskus tõhusalt suhelda ja suhelda ning samuti toetada tõhusaid partnerlussuhteid juhtkonna, kaaslaste ja sisemiste huvirühmadega.

Mida me pakume:

• Teie praktika oleks tasuline programm koos töölepinguga periood 6 kuud, 8 h/päev koos võimalusega esinemise korral saada meie alaliseks kolleegiks;
• Sisukas vastutus esimesest päevast alates;
• Väljakutset pakkuv töö dünaamilises, rahvusvahelises ja mitmekesises töökeskkonnas;
• Hübriidtöö – vaid 2 päeva kontoris ja 3 päeva kodus töötamist;

SLB on võrdsete töövõimalustega tööandja. Kvalifitseeritud kandidaate võetakse arvesse rassi, nahavärvi, usutunnistuse, soo, seksuaalse sättumuse, soolise identiteedi, rahvuse, vanuse, puude või muude seadusega kaitstud tunnusteta.