US Technology – Scrum Master/Projektmenedzser
Botswana || 1217 Napok Ezelőtt
Botswana
Leírás
A termékek és technológia területén végzett karrier lehetőséget kínál arra, hogy életre keltsük a PwC stratégiáját azáltal, hogy termékeket és technológiát építünk be mindenbe, amit szállítunk. Ügyfeleink azt várják tőlünk, hogy a megfelelő embereket és a megfelelő technológiát hozzuk a legnagyobb problémáik megoldására.; A termékek és a technológia azért van itt, hogy segítsenek a PwC-nek megfelelni ennek a kihívásnak, és felgyorsítani vállalkozásunk növekedését. Képzett technológusaink, adattudósaink, termékmenedzsereink és üzleti stratégáink vannak, akik a technológiát használják fel a változás felgyorsítására. 10 Ezek a szerepkörök felelősek a tervezésért, a szervezésért, az erőforrások elosztásáért, a költségvetés-tervezésért, a nyomon követésért és a teljes projektterv (vagy egy programon belüli alprojektek) végrehajtásáért.
Hogy igazán kitűnjünk, és alkalmassá tegyük A jövő egy folyamatosan változó világban, a PwC-nél mindannyiunknak célirányos és értékvezérelt vezetőnek kell lennie minden szinten. Ennek eléréséhez a PwC Professional; globális vezetői fejlesztési keretrendszerünkkel segítünk. Egyetlen elváráscsoportot ad nekünk vonalainkon, földrajzi helyeinken és karrierünkön keresztül, és átláthatóságot biztosít azon készségekkel kapcsolatban, amelyekre egyénileg szükségünk van ahhoz, hogy sikeresek legyünk és előrehaladjunk a karrierünkben, most és a jövőben is.
Vezetőként&
39;egy problémamegoldó csapat tagjaként fog dolgozni, és segít megoldani az összetett üzleti kérdéseket a stratégiától a végrehajtásig. A PwC professzionális készségei és felelősségei ezen a vezetői szinten többek között a következőket foglalják magukban::
- új készségek fejlesztése a komfortzónán kívül.
- Cselekedjen a csapat hatékony munkáját akadályozó problémák megoldása érdekében.
- Tanjon másokat, ismerje fel erősségeiket, és bátorítsa őket, hogy vállalják személyes fejlődésüket.
- Elemezze az összetett ötleteket vagy javaslatokat, és építsen. számos értelmes ajánlást.
- Használjon többféle információforrást, beleértve az érdekelt felek szélesebb körű nézeteit is, hogy megoldásokat és ajánlásokat dolgozzon ki.
- A szabványok alatti vagy a cégnek nem megfelelő munkák kezelése&
39;s/ügyfél&
39;elvárások. - Használja az adatokat és betekintést a következtetések levonására és a döntéshozatal támogatására.
- Nézet kialakítása a kulcsfontosságú globális trendekről, és ezek hatásáról az ügyfelekre.
- Különféle nézőpontok kezelése a konszenzus kialakítása és minden fél számára pozitív eredmények elérése érdekében.
- Egyszerűsítse az összetett üzeneteket, highlightin g és összefoglalja a legfontosabb pontokat.
- Tartsa be a cég&
39;etikai és üzleti magatartási kódexét.
A munkakör követelményei és preferenciái:
Alapképesítések:
Minimálisan szükséges végzettség b>:
Gimnáziumi diploma