Pénzügyi csapatunkban, Oracle tanácsadói gyakorlatunkon belüli karrierje lehetőséget ad arra, hogy segítséget nyújtson a szervezeteknek a vállalati technológia használatában digitális technológiai céljaik elérése és az üzleti lehetőségek kihasználása érdekében. Segítünk ügyfeleinknek megvalósítani és hatékonyan használni az Oracle ajánlatait, hogy megoldják üzleti problémáikat, és elősegítsék a sikert a pénzügy, az üzemeltetés, a humán tőke, az ügyfelek és az irányítás, a kockázat és a megfelelés területén. Pénzügyi csapatunk részeként Ön’A vállalatoknak az Oracle Cloud ERP és EPM által lehetővé tett pénzügyi átalakulás során szükséges támogatására fog összpontosítani. Ön egy olyan csapat tagja lesz, amely segít az ügyfeleknek átgondolni pénzügyi funkcióit, miközben az új felhőtechnológiát, köztük az RPA-t, a gépi tanulást és az elemzést ERP-platformukkal együtt alkalmazzák. A folyamatok és a technológiai szakértelem keverékét hozza magával a következő generációs pénzügyi funkció létrehozásához.

Hogy igazán kitűnjünk, és alkalmassá tegyünk a jövőre a folyamatosan változó világban, mindannyian a PwC-nek minden szinten céltudatos és értékvezérelt vezetőnek kell lennie. Ennek eléréséhez a PwC Professional; globális vezetői fejlesztési keretrendszerünkkel segítünk. Egyetlen elváráscsoportot ad nekünk vonalainkon, földrajzi helyeinken és karrierünkön keresztül, és átláthatóságot biztosít azon készségekkel kapcsolatban, amelyekre egyénileg szükségünk van ahhoz, hogy sikeresek legyünk és előrehaladjunk a karrierünkben, most és a jövőben is.

Vezetőként&
39;egy problémamegoldó csapat tagjaként fog dolgozni, és segít megoldani az összetett üzleti kérdéseket a stratégiától a végrehajtásig. A PwC professzionális készségei és felelősségei ezen a vezetői szinten többek között a következőket foglalják magukban::

• új készségek fejlesztése a komfortzónán kívül.
• Cselekedjen a csapat hatékony munkáját akadályozó problémák megoldása érdekében.
• Tanjon másokat, ismerje fel erősségeiket, és bátorítsa őket, hogy vállalják személyes fejlődésüket.
• Elemezze az összetett ötleteket vagy javaslatokat, és építsen. egy sor értelmes ajánlásokat.
• Használjon többféle információforrást, beleértve az érdekelt felek szélesebb körű nézeteit is, hogy megoldásokat és ajánlásokat dolgozzon ki.
• Kidolgozza a nem szabványos munkát, vagy olyan munkát, amely nem felel meg a cégnek&
  39 ;/ügyfél&
  39; elvárásai.
• Használja az adatokat és betekintést a következtetések levonására és a döntéshozatal támogatására.
• Alakítson ki egy szempontot nézet kulcsfontosságú globális trendek, és hogyan hatnak az ügyfelekre.
• Különféle nézetek kezelése a konszenzus kialakítása és az összes fél számára pozitív eredmények elérése érdekében.
• Egyszerűsítse az összetett üzeneteket, kiemelve és összefoglalva a legfontosabb pontokat.
li>
• Tartsa be a cég&
  39;etikai és üzleti kódexét magatartás.

A munkakör követelményei és preferenciái :

Alapképesítések:

Minimális végzettség szükséges:
Bachelor diploma

A hirdetés lejárt. Az alábbiakban hasonló hirdetéseket láthat

---

---

---