Helyszín neve: Kína - Sanghaj - Pudong - New Bund International Square Közzététel dátuma: 2023. november 10. Munkaköri kötelezettségek: -Támogatás biztosítása a csapat üzleti adatgyűjtésében és elemzésében - Segítségnyújtás a csapat napi adminisztratív munkájában és osztályinformációk feltöltése és kiadása - Segítség és támogatás az igazgatónak a napi ügyek intézésében Munkaköri követelmények : - Elsőbbséget élveznek a frissdiplomás, számvitel, információmenedzsment, üzletviteli és egyéb szakokon végzett gyakornokok - Ismerik az Office szoftvereket, mint például az Excel és PPT – Jó angol nyelvtudás – Gyors tanulási és munkavégzési képesség Komolyság – csapatszellem – jó szervezőkészség, önálló munkavégzés. Miért vagyunk?? A GSK egy globális biofarma-vállalat, amelynek különleges célja – a tudomány, a technológia és a tehetség egyesítése közösen megelőzzük a betegségeket – így emberek milliárdjainak egészségét pozitívan befolyásolhatjuk, és erősebb, fenntarthatóbb részvényesi hozamot érhetünk el – olyan szervezetként, ahol az emberek boldogulhatnak. Az előrejutás a betegségek megelőzését és kezelését is jelenti, és célunk a pozitív hatás 2,5 milliárd ember egészsége 2030 végére. Sikerünk teljes mértékben az embereinken van. Bár a betegségek megelőzésének közös célja a betegek és a részvényesek iránti ambíciónk,’az is, hogy a GSK-t egy hellyé tegyük, ahol az emberek boldogulhatnak. Azt akarjuk, hogy a GSK egy olyan munkahely legyen, ahol mindenki érezheti az összetartozás érzését és boldogulhat az alkalmazottakkal szembeni egyenlő és befogadó bánásmódra vonatkozó politikánk értelmében. Elkötelezettek vagyunk amellett, hogy minden szinten proaktívabbak legyünk, hogy munkaerőnk tükrözze a közösségeket dolgozunk és felveszünk, és a GSK vezetésünk tükrözi a GSK munkaerőt Fontos figyelmeztetés a foglalkoztatási vállalkozásoknak/ügynökségeknek A GSK nem fogad el ajánlásokat munkaerő-közvetítő vállalkozásoktól és/vagy munkaközvetítő ügynökségektől az ezen az oldalon közzétett állásajánlatokkal kapcsolatban Minden foglalkoztatási vállalkozás/ügynökség kötelesek kapcsolatba lépni a GSK kereskedelmi és általános beszerzési/humánerőforrás osztályával, hogy előzetes írásbeli engedélyt szerezzenek, mielőtt bármely jelöltet a GSK-hoz irányítanának. Az előzetes írásbeli engedély megszerzése előfeltétele a munkaközvetítő/ügynökség és a munkaközvetítő/iroda közötti (szóbeli vagy írásbeli) megállapodásnak. GSK. Ilyen írásos felhatalmazás hiányában A munkaközvetítő/közvetítő által végzett bármely tevékenységet úgy kell tekinteni, mintha a GSK beleegyezése vagy szerződéses beleegyezése nélkül hajtottak volna végre. a munkaközvetítő cégek/ügynökségek által az ezen az oldalon közzétett állásajánlatokkal kapcsolatban felmerülő díjak Fontos megjegyzés a jelölteknek: A GSK toborzási csapata csak a @gsk.com utótag használatával lép kapcsolatba Önnel. Ha olyan e-mailt kap, amely azt állítja, hogy a GSK-tól érkezett, és interjúra hívja Önt, vagy személyes adatok megadását kéri, javasoljuk, hogy figyeljen a feladó e-mail címére, és figyelmesen válaszoljon. Ha nem biztos abban, hogy a kapott e-mail a GSK-tól származik-e, kérjük, lépjen velünk kapcsolatba a [email protected] címen.