Szerepadatok csomag :

Alapcél

Dolgozni fog azon, hogy az UTC jövőkép teljesüljön, biztosítva a legmagasabb színvonalú és elvárásokat a tanulásban, a magatartásban, a kihívásokban és a támogatásban.   A Learning Assistant szerepe megköveteli a szorgalmas, rugalmas, elkötelezett csapatjátékot magas színvonalon kommunikálni különböző formákban és számos érdekelt féllel, valamint bizonyítani a nagyon erős, pozitív kapcsolatok kiépítésének képességét. Ez a szerepkör magában foglalja az angolul tanulók támogatását és kiterjesztését mind az órán, mind a kiscsoportos elvonáson keresztül, ezért előnyös a tárgy és általában az irodalom iránti rajongás. törekvés a kereszttantervi műveltség előmozdítására és fejlesztésére.

Főbb felelősségek

A tanulás és a tanítás támogatása

1. Együttműködni a személyzettel, hogy segítsen biztosítani és fenntartani a magas elvárásokat és a kiváló gyakorlatot az oktatásban és a tanulásban az egész UTC -ben. A gyakorlatban ez azt jelentheti, hogy számos kulcsfontosságú területen együttműködünk a tanári karral :

• erőforrások és tanulási terek előkészítése


• segíteni a diákokat, akiknek extra támogatásra van szükségük a feladatok elvégzéséhez


• segíteni a tanárokat a tanulási tevékenységek megtervezésében és a nyilvántartások elkészítésében
• a tanárok támogatása a diákok magatartásának kezelésében


• csoporttevékenységek felügyelete


• a további vagy személyre szabott támogatást igénylő diákok segítése


• anyagok és eszközök eltávolítása tanulási tevékenységek után

• kirándulások, látogatások és rendezvények segítése


• képzéseken való részvétel


• adminisztrációs feladatok elvégzése .

1. Együttműködni a személyzettel a tanulók vezetése, motiválása, támogatása, kihívása és fejlesztése érdekében, hogy biztosítsák a magas szintű haladást. Támogatni az azonosított személyeket és diákcsoportokat, hogy erőteljesen haladjanak előre kiscsoportos oktatással és támogatással, hogy kielégítsék oktatási igényeiket. A teljesítmény és más adatok megértésének bemutatása a megfelelő beavatkozás megtervezése és végrehajtása érdekében. Adott esetben az adatgyűjtés elősegítése, elemzés és áttekintés a
   
   beavatkozások hatékonyságának megítélésében.

1. A személyzet támogatása az UTC tanulási tevékenységek lebonyolításában, beleértve a munkáltató által vezetett projekteket, kirándulásokat és látogatásokat. A hallgatók támogatására alkalmazott stratégiák körének értékelése és átgondolása, a jövőbeli stratégiák megtervezésében és megvalósításában való segítségnyújtás. Segíteni a kihívások és támogatás kultúrájának és szellemiségének kialakításában, ahol minden tanuló sikereket érhet el, és elköteleződhet saját tanulása mellett. A diákokkal szembeni magas elvárások bemutatására és megfogalmazására.