Medical Expert Manager Pneumologie/HNO (m/f/d) Nordrhein-Westfalen

Standort: Home Worker - DEU (Munich) Datum: Nov 28 2022 Bei GSK haben wir in den letzten vier Jahren bereits einen einzigartigen Wandel vollzogen: Wir haben unsere Forschung und Entwicklung verbessert, sind führend im Bereich Consumer Healthcare geworden, haben unsere Führungsposition gestärkt und unsere Geschäftsabläufe umgestaltet. Jetzt nehmen wir die bedeutendsten Veränderungen vor, die wir in den letzten 20 Jahren in unserem Unternehmen vorgenommen haben. Wir sind auf dem besten Weg, uns zu trennen und 2022 zwei neue Unternehmen zu gründen: ein New GSK mit einem führenden Portfolio von Impfstoffen und Spezialmedikamenten sowie ein Forschungs- und Entwicklungsansatz, der sich auf die Wissenschaft des Immunsystems und der Genetik konzentriert, und ein neues, weltweit führendes Unternehmen für Consumer Healthcare mit beliebten und vertrauten Marken. Mit neuen Ambitionen kommen neue Ziele. Für New GSK bedeutet das, Wissenschaft, Talent und Technologie zu vereinen, um gemeinsam Krankheiten vorzubeugen - mit dem klaren Ziel, die Gesundheit der Menschen zu verbessern, höhere und nachhaltigere Renditen für die Aktionäre zu erzielen und ein New GSK zu werden, in dem herausragende Mitarbeiter arbeiten können. Einen Schritt voraus zu sein bedeutet, Krankheiten nicht nur zu behandeln, sondern auch zu verhindern. All dies erreichen wir durch unsere Mitarbeiter und unsere Unternehmenskultur. Eine Kultur, die für die Patienten ambitioniert ist - damit wir das, worauf es ankommt, besser und schneller liefern; die für die Wirkung verantwortlich ist - mit klarer Verantwortung für die Ziele und Unterstützung für den Erfolg; und in der wir das Richtige tun. Wenn Sie also bereit sind, das Leben von Milliarden von Menschen zu verbessern, dann schließen Sie sich uns in diesem aufregenden Moment unserer Reise an. Schließen Sie sich unserer Challenge an, Ahead Together. Medical Expert Manager Pneumologie/HNO (m/w/d) Nordrhein-Westfalen Als Medical Expert Manager Pneumologie/HNO von GSK sind Sie gemeinsam mit Ihren talentierten Teamkolleg*innen für die kreative Erstellung und Umsetzung der medizinisch-wissenschaftlichen Strategie für ein Pipeline- Produkt verantwortlich. Diese Position ist eine großartige Gelegenheit funktionsübergreifend mit verschiedenen Teams zu arbeiten. Gebiet: Nordrhein-Westfalen (Düsseldorf bis Bonn) Why You? In dieser Funktion haben Sie folgende Aufgaben: Ansprechpartner für medizinisch-wissenschaftliche Fragestellungen von externen Experten im Bereich Pneumologie, HNO, Allergologie, o.ä. Initiierung, Betreuung und Durchführung von medizinischen, wissenschaftlichen Projekten Betreuung von und intensiver Austausch mit externen Experten und Vertretern der Fachgesellschaften Kompetente Organisation und Leitung von Expertenmeetings, Advisory Boards und Scientific Workshops Teilnahme an nationalen und internationalen wissenschaftlichen Tagungen und Kongressen Qualifikationen und Fähigkeiten: Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium oder Studium der Humanmedizin / Pharmazie (Promotion wünschenswert) Mehrjährige Industrieerfahrung im Bereich Medical Affairs (idealerweise im Bereich Pneumologie, HNO, o.ä.) Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Experten Wissenschaftlich-analytische Denkweise Bevorzugte Qualifikationen und Fähigkeiten Überzeugungsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit Nachgewiesene sehr gute Moderations- und Präsentationsfähigkeiten Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit Strukturiertes Arbeiten / Organisationsvermögen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse vorausgesetzt Hohe Reisebereitschaft Why GSK? Bezahlung im außertariflichen Bereich inklusive attraktiver Zusatzleistungen Mitarbeit in einem Unternehmen mit dem Anspruch, Menschen dabei zu helfen, ein aktiveres, längeres und gesünderes Leben zu führen Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Ein motiviertes, flexibles und offenes Team wartet auf Sie Sie haben die Gelegenheit funktionsübergreifend mit verschiedenen Teams zu arbeiten, insbesondere mit Kolleg*innen aus den Bereichen Marketing, Vertrieb und Market Access, sowie mit dem Bereich Arzneimittelsicherheit. umfassendes Weiterbildungs- und Qualifizierungsprogramm Zugang zu attraktiven Gesundheitsangebot GSK ist ein Arbeitgeber, der sich für Gleichberechtigung und gegen Diskriminierung am Arbeitsplatz einsetzt. Alle qualifizierten Bewerber erhalten dieselbe Bezahlung für gleiche Tätigkeit, und zwar unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, Religion, Geschlecht, Schwangerschaft, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität/-präsentation, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Militärdienst sowie vom Status eines geschützten Veteranen oder von einem anderen staatlichen Schutzstatus. Wichtiger Hinweis für Arbeitsvermittlungsunternehmen/‑agenturen GSK akzeptiert keine Empfehlungen von Arbeitsvermittlungsunternehmen und/oder Arbeitsvermittlungsagenturen für die auf dieser Website ausgeschriebenen freien Stellen. Alle Arbeitsvermittlungsunternehmen/‑agenturen müssen sich an die Abteilung für gewerbliche und allgemeine Beschaffung/Personalabteilung von GSK wenden, um die schriftliche Einwilligung einzuholen, bevor sie GSK Bewerber empfehlen. Der Erhalt einer schriftlichen Einwilligung ist Voraussetzung für jegliche Vereinbarung (sowohl mündlich als auch schriftlich) zwischen dem Arbeitsvermittlungsunternehmen/der Arbeitsvermittlungsagentur und GSK. Falls diese Genehmigung nicht erteilt wurde, wird davon ausgegangen, dass sämtliche Handlungen des Arbeitsvermittlungsunternehmens/der Arbeitsvermittlungsagentur ohne die Zustimmung von GSK oder ohne eine vertragliche Vereinbarung mit GSK unternommen wurden. Aus diesem Grund haftet GSK nicht für irgendwelche Gebühren, die aus solchen Handlungen oder aus Empfehlungen von Arbeitsvermittlungsunternehmen/‑agenturen. für die auf dieser Website ausgeschriebenen freien Stellen entstehen. Hinweis: Wenn Sie eine in den USA zugelassene medizinische Fachkraft sind oder eine medizinische Fachkraft nach den Gesetzen des Bundesstaates, der Ihre Zulassung ausgestellt hat, muss GSK unter Umständen die Kosten erfassen und melden, die GSK für Sie entstehen, falls Sie zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen werden. Diese Erfassung von geldwerten Vorteilen ist notwendig, um sicherzustellen, dass GSK alle bundes- und einzelstaatlichen Transparenzanforder-ungen der USA erfüllt. Weitere Informationen finden Sie auf der Website von GSK über Transparenzberichterstattung For the Record.