Projekt Manager*in (m/w/d) Pneumologie Süd

Nombre del sítio: Field Worker - DEU (Munich) Fecha de publicación: Nov 25 2022 Unser Pharmageschäft verfügt über ein breites Portfolio an innovativen und etablierten Medikamenten in den Bereichen Atemwegserkrankungen, HIV, entzündliche Immunerkrankungen und Onkologie. Wir stärken unsere F&E-Pipeline, indem wir uns auf Immunologie, Humangenetik und fortschrittliche Technologien konzentrieren, damit wir neue, bahnbrechende Medikamente für Patienten entwickeln können. Das Unternehmen erzielte im Jahr 2020 einen Umsatz von 17 Milliarden Pfund. Unsere Strategie besteht darin, innovative, qualitativ hochwertige und benötigte Arzneimittel zu erforschen und herzustellen und diese für Länder aller Einkommens- und Entwicklungsstufen zugänglich zu machen. Wir konzentrieren uns auf den Aufbau einer differenzierten Pipeline, sind führend in den Bereichen HIV und Atemwegserkrankungen und bauen unsere Position in Spezialtherapiebereichen aus, darunter Onkologie und entzündliche Immunerkrankungen. Unser Portfolio umfasst innovative und etablierte Medikamente, und wir sind weltweit führend in den Bereichen Atemwegserkrankungen und HIV. Wir sind seit über 40 Jahren Marktführer im Bereich Atemwegserkrankungen und verfügen über ein Portfolio ausgereifter Produkte. Wir schaffen ein dynamisches und wettbewerbsfähigeres Pharmaunternehmen, das in einem wachsenden Umfeld erfolgreich sein kann, indem wir unsere Pipeline und Leistung verbessern. Wir werden in erster Linie schnell und entschlossen handeln, um das Portfolio zu erweitern und die Entwicklungszeiten in vier Kernbereichen (Atemwegserkrankungen, HIV/Infektionskrankheiten, Onkologie und entzündliche Immunerkrankungen) zu verkürzen, um unsere weltweite Führungsposition zu halten oder auszuweiten. Unser Pharmaunternehmen wird eine wettbewerbsfähigere Organisation werden: F&E, Produktion und Vertrieb werden zusammengelegt, um die Entscheidungsfindung zu vereinfachen und die Effizienz zu steigern. Außerdem werden wir weiterhin eine 'Kraft für das Gute' sein, die sowohl von wettbewerbsfähigen Leistungen als auch von unseren Werten angetrieben wird. Hier finden Sie mehr Informationen: Our Pharma business Projekt Manager*in (m/w/d) – Pneumologie Süd Der/die Projekt Manager*in (m/w/d) ist dafür verantwortlich durch kundenzentrierte Projektarbeit und Verkaufsimpulse den SoV erhöhen und damit die Marktanteilsentwicklung zu unterstützen, die Bindung der Kunden an GSK zu erhöhen, und Projektideen aus dem Accountmanagement von wichtigen Kunden aufzugreifen, zu bewerten und umzusetzen. In dieser Funktion haben Sie folgende Aufgaben: Gemeinsame Kundenkontakte mit den KAMs Praxisübergreifende Vernetzung um Projekte die „junge Pneumologen“ oder „Pneumologische Großpraxen“ in die Fläche zu tragen Fortlaufende Analyse der gesundheitspolitischen Rahmenbedingungen unter dem Aspekt der Alltagsrelevanz für Praxen und Kliniken (GePo Umfeldwissen) Unterstützung der Account Manager bei gesundheitspolitischen und wirtschaftlichen Fragestellungen im Kundenkontakt sowie als potentielle Trainer Zusammenarbeit mit regionalen Verbänden oder Arbeitskreisen zu Themen wie Qualitäts- und Patientenmanagement Schnittstelle zu Market Access und HCR-Team Identifikation aktueller Trends und am Kunden orientierter Servicemöglichkeiten sowie Entwicklung geeigneter Angebote/Lösungen Unterstützung der Regionalleitung bei der Planung und Umsetzung von Schlüsselprojekten sowie deren Multiplizierung Unterstützung in der Klinikarbeit Management gebietsübergreifender (Groß-) Veranstaltungen inkl. Business Ownerschaft: Pilotieren, evaluieren, anpassen Entwicklung von neuen und innovativen Formaten (z.B. digital) für Fortbildungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit Kunden und Verbänden/Fachgruppen Situativ vorübergehende Vakanzbetreuung bei Key Accounts nach Bedarf Why you? Qualifikationen & Fähigkeiten Wir suchen Fachleute mit den folgenden erforderlichen Fähigkeiten, um unsere Ziele zu erreichen: Idealerweise abgeschlossenes natur- oder betriebswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung § 75 AMG/ausgebildete Pharmareferent*in Erfahrung im Bereich Pneumologie in Praxis und Klinik Erfahrung als Referent und Moderator Fähigkeit zur Projekt-orientierten Arbeitsweise (Planung, Umsetzung, Monitoring, Koordination von Kolleginnen und Kollegen über Bereichsgrenzen hinweg) Bereitschaft zur kontinuierlichen Entwicklung von Ansätzen zum Einsatz digitaler Medien/Kanäle im Kundenkontext Erfahrung mit Multi Channel-Betreuung von Kunden Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse des Gesundheitssystems (z.B. zu Abrechnungsmodalitäten in Klinik und Praxis, AMNOG, Prozessabläufen im KH, Patientenpfaden und Versorgungsmodellen) Bereitschaft zu Reisetätigkeit und Übernachtungen im Rahmen der Tätigkeit im Gebiet Neugier/Interesse an aktuellen Entwicklungen und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
LI-GSK Bevorzugte Qualifikationen & Fähigkeiten Wenn Sie die folgenden Eigenschaften haben, wäre es ein Plus: Neugier und Offenheit für neue Wege Stark ausgebildete Fähigkeit zur Schnittstellenarbeit und Erwartungsmanagement Ausgeprägte Kundenorientierung Can-do-Attitude und Umsetzungsstärke Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick Präsentations- und Moderationskompetenz Hohe Eigenmotivation und Flexibilität Fähigkeit zur Selbstreflektion Hier finden Sie weitere Informationen über unser Pharmageschäft und -portfolio: Annual Report 2021 Product Pipeline Si necesita una adaptación u otra asistencia para solicitar un trabajo en GSK, comuníquese con el Centro de Servicios de RR. HH. de GSK al 1-877-694-7547 (gratis en los EE. UU.) o al +1 801 567 5155 (fuera de los EE. UU.). GSK es un empleador que cree en la igualdad de oportunidades y la acción positiva. Todos los solicitantes calificados recibirán la misma consideración para el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, el origen nacional, la religión, el sexo, el embarazo, el estado civil, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, la discapacidad, la información genética, el servicio militar, el estado de veterano cubierto o protegido o cualquier otra clase federal, estatal o local protegida. Aviso importante a las empresas o agencias de empleo GSK no acepta recomendaciones de empresas de empleo o agencias de empleo con respecto a las vacantes publicadas en este sitio. Todas las empresas o agencias de empleo están obligadas a ponerse en contacto con el Departamento de Contrataciones Comerciales y Generales o el Departamento de Recursos Humanos de GSK para obtener autorización previa por escrito antes de recomendar a cualquier candidato a GSK. La obtención de autorización previa por escrito es una condición precedente a cualquier acuerdo (verbal o escrito) entre la empresa o agencia de empleo y GSK. En ausencia de dicha autorización por escrito, se considerará que las acciones que emprenda la empresa o agencia de empleo se han realizado sin el consentimiento o el acuerdo contractual de GSK. Por lo tanto, GSK no será responsable de ninguna tarifa derivada de tales acciones o cualquier tarifa que surja de cualquier recomendación por parte de las empresas o agencias de empleo con respecto a las vacantes publicadas en este sitio. Tenga en cuenta que si usted es un profesional de la salud con licencia de EE. UU. o profesional de la salud según lo definido por las leyes del estado que emite su licencia, puede ser necesario que GSK recolecte e informe los gastos en los que GSK incurre, en su nombre, en el caso de que se lo entreviste para el empleo. Esta recolección de las transferencias de valor aplicables es necesaria para garantizar el cumplimiento de GSK con todos los requisitos federales y estatales de Transparencia de los Estados Unidos. Para obtener más información, visite el sitio de Informe de Transparencia de GSK For the Record.