Proyectista Instrumentación

<p><b>Overview / Responsibilities </b><br />
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Wood requiere contratar para su linea de servicio de Renewable Energy &amp; Power un/a Proyectista de Instrumentacion. Entre sus principales funciones se incluyen:</p>

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<li>Proyectar de acuerdo a las instrucciones de Ingenieria</li>
<li>Coordinar con Ingenieria de otras especialidades generando requerimientos.</li>
<li>Ejecucion de planos ingenieria, diseno y dibujo de disposicion, conexionado</li>
<li>Ejecucion de disposicion de instrumentos, diagramas unilineales, diagramas de lazo, diagramas logicos, diagramas de bloques</li>
<li>Aplicacion de estandares de ingenieria</li>
<li>Cubicaciones de materiales y listados de instrumentos/equipos/cables/partidas de obra</li>
<li>Ejecutar los trabajos de dibujo y cubicaciones en los plazos acordados.</li>
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<b>Skills / Qualifications </b></p>
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<li>Titulo de Ingeniero(a) Ejecucion Electronico a) o titulo tecnico relacionado a especialidad de control e instrumentacion</li>
<li>Experiencia minima comprobable de al menos de 3 anos en proyectos de Instrumentacion y Control.</li>
<li>Disponibilidad para trabajar en oficinas en Santiago y viajes esporadicos de coordinacion por el dia en ciudad fuera de Santiago.</li>
<li>Conocimiento en proyectos de sistemas de corrientes debiles, CCTV, SDI, Telefonia, comunicaciones y materiales utilizados.</li>
<li>Dominio Programa Microstation y Autocad</li>
<li>Deseable dominio de programa de modelacion E3D de Aveva</li>
<li>Capacidad para trabajo en equipo</li>
<li>Permiso para trabajar en Chile</li>
<li>Disponibilidad para apoyar al equipo por un plazo de dos meses</li>
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<b>Company Overview </b><br />
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Wood es un lider mundial en ingenieria y consultoria en energia y entorno construido, que ayuda a desbloquear soluciones para algunos de los desafios mas criticos del mundo. Brindamos soluciones de consultoria, proyectos y operaciones en mas de 60 paises, empleando alrededor de 40,000 personas.<br />
www.woodplc.com<br />
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<b>Diversity Statement </b><br />
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Somos una empresa que favorece la igualdad de oportunidades y que reconoce el valor de la diversidad en sus equipos de trabajo. Todos los candidatos con la cualificacion adecuada seran considerados para oportunidades de empleo sobre la base de criterios objetivos y sin tener en cuenta lo siguiente (que es una lista no exhaustiva): raza, color, edad, religion, sexo, origen nacional, discapacidad, orientacion sexual, identidad de genero, condicion de veterano protegido u otras caracteristicas, de acuerdo con la legislacion vigente.</p>
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