Kracht door diversiteit Baanbrekende wetenschap. Vooruitgang in de geneeskunde. Genezing persoonlijk gemaakt. Patiëntenzorg Levert patiëntenzorg door de principes van het professionele praktijkmodel van relationele zorg toe te passen en door het verpleegproces toe te passen op basis van theorie, onderzoek, op feiten gebaseerde praktijk en goedgekeurde organisatorische normen voor verpleegkunde. Beoordeelt en evalueert de behoeften van patiëntenzorg en past kritische denkvaardigheden toe bij het beheer van patiëntenzorg. Integreert relevante beoordelings- en interventievaardigheden in de verlening van verpleegkundige zorg. Werkt samen met het interdisciplinaire zorgteam bij het ontwikkelen, uitvoeren en evalueren van het zorgplan. Geeft prioriteit aan alle aspecten van patiëntenzorg, inclusief onderwijs, afronding, coaching en planning "na ziekenhuiszorg" en waar nodig delegeren aan anderen. Leidt patiënten en zorgverleners op, anticiperend op behoeften en bereidheid om te leren, over hun zorgplan, zorgtransitie, gezondheidsbevordering en ziektepreventie. Communiceert effectief en professioneel met patiënten, familie en alle leden van het interdisciplinaire patiëntenzorgteam. Beheert opdrachten binnen het zorgverleningsmodel van gemodificeerde primaire verpleging en demonstreert de toewijzing van materiële middelen effectief. Patiëntervaring Rol modelleert de principes van Mount Sinai Relationship Centered Care (MSHRCC) door het faciliteren van de volgende acties, waaronder, maar niet beperkt tot, Admission Welcome, Bedside shift Report, HELP (High Risk Medications, Equipment, Lines, Drains, Airway, Pain en zorgplan), AM/PM-zorg, 5 minuten zitten, doelgerichte uurafronding, medicatiebeoordeling, ontslagafhandeling en samenwerking MD/RN-eenheid. Houdt rekening met de waarden, voorkeuren, culturele diversiteit, geuite behoeften en kennis van de patiënt in alle aspecten van zorg. Brengt en onderhoudt een therapeutische relatie met de patiënt en familie. Maakt gebruik van evidence-based praktijken om het begrip van patiënten’percepties van zorg te vergroten. Initieert serviceherstel voor patiënten en familieleden die zich zorgen maken en escaleert indien nodig naar Clinical Nurse Manager / Assistant Nurse Manager / Nursing Administrator of Patient Relations. Toont zorgzaamheid, respect, medeleven, empathie en actief luisteren door middel van dialoog, lichaamstaal en acties. Ondersteunt het gebruik van evidence-based praktijken door personeel om het begrip van patiënten’percepties van zorg te vergroten. Voert doelgerichte uurafronding (PHR) uit op toegewezen patiënten die de 4 P's aanspreken. Kwaliteits- en veiligheidspraktijken veilige en efficiënte patiëntgerichte zorg, het identificeren en escaleren van belemmeringen en mogelijkheden voor verbetering. Demonstreert klinische vaardigheden en kennis die cruciaal zijn voor kwaliteit en veiligheid in de patiëntenpopulatie die wordt bediend. Implementeert procesverbeteringsstrategieën op basis van institutionele, empirisch onderbouwde waarborgen en procedures. Neemt deel aan formele en informele peer- en institutionele beoordelingsprocessen. Samenwerken