Een carrière in Learning and Development, binnen Internal Firm Services, biedt u de mogelijkheid om bij te dragen aan de succes van onze mensen door kwaliteitsvolle en relevante leerinitiatieven te ontwikkelen die de PwC-ervaring voortdurend verbeteren. Je’helpt ons bij het identificeren en vinden van de beste instructeurs, het ontwikkelen van leer- en prestatieverbeteringsoplossingen in traditionele en virtuele klasomgevingen, en overlegt met andere onderdelen van het bedrijf om ervoor te zorgen dat onze curricula en initiatieven de PwC-strategie ondersteunen. Als je maakt deel uit van ons Learning and Development Design and Curriculum-team en helpt het ontwerpproces te leiden voor alle traditionele klassikale en op technologie gebaseerde leeroplossingen van PwC. Je’werkt samen met vakspecialisten, programmadirecteuren/-managers en projectteams om strategieën te bedenken voor effectieve manieren om onze mensen op te leiden en te trainen in branchegerelateerde materialen.

Om echt op te vallen en ons te maken klaar voor de toekomst in een constant veranderende wereld, ieder van ons bij PwC moet op elk niveau een doelgerichte en waardengedreven leider zijn. Om ons te helpen dit te bereiken, hebben we PwC Professional;, ons wereldwijde raamwerk voor leiderschapsontwikkeling. Het geeft ons een enkele reeks verwachtingen over onze lijnen, regio's en loopbaantrajecten heen, en biedt transparantie over de vaardigheden die we als individu nodig hebben om succesvol te zijn en vooruitgang te boeken in onze carrière, nu en in de toekomst.

/p>

Als Senior Associate&
39;werk je als onderdeel van een team van probleemoplossers en help je bij het oplossen van complexe zakelijke problemen, van strategie tot uitvoering. PwC Professionele vaardigheden en verantwoordelijkheden voor dit managementniveau omvatten, maar zijn niet beperkt tot:

• Feedback en reflectie gebruiken om zelfbewustzijn en persoonlijke sterke punten te ontwikkelen en ontwikkelingsgebieden aan te pakken .
• Delegeer aan anderen om kansen te bieden en hen te coachen om resultaten te leveren.
• Demonstreer kritisch denken en het vermogen om orde te scheppen in ongestructureerde problemen.
• Gebruiken. een breed scala aan tools en technieken om inzichten te halen uit huidige branche- of sectortrends.
• Beoordeel uw werk en dat van anderen op kwaliteit, nauwkeurigheid en relevantie.
• Weet hoe en wanneer u moet tools gebruiken die beschikbaar zijn voor een bepaalde situatie en de redenen voor deze keuze kunnen uitleggen.
• Zoek en omarm kansen die blootstelling aan verschillende situaties, omgevingen en perspectieven geven.
• Gebruik duidelijke communicatie, in op een gestructureerde manier, bij het beïnvloeden en verbinden met anderen.
• Situaties kunnen lezen en gedrag kunnen aanpassen r om kwaliteitsrelaties op te bouwen.
• Handhaaf de&
  39;code van het bedrijf voor ethiek en zakelijk gedrag.

Vacature-eisen en voorkeuren:

Basiskwalificaties:

Minimum diploma vereist: