Wij zijn SLB

Wij zijn een mondiaal technologiebedrijf dat energie-innovatie stimuleert voor een evenwichtige planeet.

Samen creëren we geweldige technologie die ontsluit toegang tot energie ten behoeve van iedereen.

Onze inclusieve cultuur is de sleutel tot ons succes. We werken samen met onze interne gemeenschap van collega's, alumni en onze gewaardeerde externe partners om elkaar te ondersteunen en onze doelen te bereiken. Wij streven ernaar de lat hoog te leggen. We zijn op zoek naar mensen die zich inzetten voor innovatie en succes en die integer handelen om deel uit te maken van een van de meest diverse groepen experts in onze branche, waar dan ook ter wereld.

Global in perspectief, lokaal in de praktijk - en met een verenigde, gedeelde passie voor het ontdekken van oplossingen, nemen we getalenteerde, gedreven mensen aan en ondersteunen hen om te slagen, zowel persoonlijk als professioneel.

Functieomschrijving

SLB is op zoek naar vernieuwers om de toekomst van energie vorm te geven. Als u onze passie voor ontdekken deelt, bieden wij u het platform om er echte impact van te maken. Ben jij op zoek naar een uitdagende carrièrestap? We zijn momenteel op zoek naar nieuwe studenten die mee kunnen doen en deel kunnen uitmaken van een multicultureel team binnen ons HR-team in Cikarang en Duri.

> De succesvolle kandidaat ondersteunt het lijnmanagement met HR-tools en -processen over onderwerpen als aanwerving, verhuizing, secundaire arbeidsvoorwaarden, loopbaanontwikkeling, prestatiebeoordelingen, compensatie en promoties. Dit is doorgaans een opleidingspositie van zes maanden die kan uitgroeien tot een functie als fulltime medewerker.

Een mentor, een manager, een teamleider met technische beheersing in uw studiegebied zullen u de beste hulp bieden , die u door uw praktijkperiode begeleidt met ervaring en advies.

Minimale functiekwalificaties

Sleutelcompetenties:

• Bachelor in psychologie of techniek die een carrière in HR wil nastreven.
• Vloeiend in Engels.
• Goede leervaardigheden
• Goed organisatorische vaardigheden
• Aanpassingsvermogen
• Teamspeler
• Vermogen om effectief te communiceren en te communiceren met, en ondersteuning te bieden, effectieve partnerschappen met management, collega's en interne belanghebbenden.

Wat we bieden:

• Je stage zou een betaald programma zijn, met een arbeidscontract voor een periode van 6 maanden, 8 uur/dag met de mogelijkheid om bij goed functioneren een vaste collega van ons te worden;
• Betekenisvolle verantwoordelijkheid vanaf dag één;
• Uitdagende baan in een dynamische, multinationale en diverse werkomgeving;
• Hybride werk - slechts 2 dagen op kantoor en 3 dagen thuiswerken;

SLB is een werkgever die gelijke kansen biedt op werk. Gekwalificeerde aanvragers worden in aanmerking genomen zonder rekening te houden met ras, huidskleur, religie, geslacht, seksuele geaardheid, genderidentiteit, nationale afkomst, leeftijd, handicap of andere kenmerken die door de wet worden beschermd.