Þastes nodaļa:Pediatrijas ICU grafiks: Pilna laika slimnīca: Peitona Meninga bērnu slimnīcas atrašanās vieta: Indianapolisa, Indiana Pabalsti Apmaksāts brīvais laiks (PTO) Dažādas veselības apdrošināšanas iespējas & labsajūtas plāni Pensijas pabalsti, tostarp darba devēja atbilstības plāni Ilgtermiņa & īstermiņa invaliditāte Darbinieks palīdzības programmas (EAP) Bērna kopšanas atvaļinājums & Adopcijas palīdzība Mācību maksas atlīdzināšana Veidi, kā atdot savai kopienai Pabalstu iespējas un tiesības ir atkarīgas no amata. Atalgojums atšķiras atkarībā no faktoriem, tostarp, bet ne tikai, pieredzes, prasmēm, izglītības, snieguma un algas diapazona piedāvājuma brīdī. Pienākumi Uzraudzībā veikt pamata klīniskās un neklīniskās pacientu aprūpes darbības. Palīdzība pacientu pārvietošanā un ievietošanā. Palīdziet pacientiem rūpēties par personīgo aprūpi un ikdienas dzīves aktivitātēm. Ziņojiet medmāsas personālam par konstatējumiem vai izmaiņām fiziskajos, garīgajos un emocionālajos apstākļos. Dokumentējiet nepieciešamos ierakstus. Uzturiet pacientu telpas tīras, sakārtotas un uzturiet medicīnisko aprīkojumu. Prasības Licence / sertifikācija / reģistrācija: BLS pakalpojumu sniedzējs iegūts 1 mēneša (30 dienu) laikā pēc nomas vai darba pārcelšanas datuma. Amerikas Sirds asociācija vai Amerikas Sarkanais Krusts ir pieņemts. Izglītība: Vidusskolas diploma līdzvērtība VAI nepieciešama 1 gads piemērojamā kumulatīvā darba pieredze. Piezīme: Nepieciešamo profesionālo licenci/sertifikāciju var izmantot izglītības vai pieredzes vietā, ja tāda ir. Papildu preferences Nav papildu preferenču. Kāpēc pievienoties mūsu komandai Ascension Sentvinsenta Indiānā ir nodrošinājusi atalgojošu karjeru veselības aprūpē jau vairāk nekā 148 gadus. Ar 24 slimnīcām lielākajās Indianapolisas un Evansvilas apgabalos Ascension Sentvinsenta piedāvā karjeru plašā pakalpojumu klāstā, tostarp akūtā un ilgtermiņa aprūpi, bariatriju, vēža aprūpi, sirds un asinsvadu pakalpojumus, neatliekamās palīdzības dienestus, neirozinātni, ortopēdiju, pediatrijas pakalpojumus, primāro aprūpi. un neatliekamā aprūpe, sieviešu veselības pakalpojumi un citi. Ascension ir vadošā bezpeļņas, uz ticību balstīta valsts veselības sistēma, kurā ir vairāk nekā 134 000 darbinieku un 2600 aprūpes vietu, tostarp vairāk nekā 140 slimnīcas un 40 vecāka gadagājuma cilvēku kopienas 19 štatos. Mūsu misija, vīzija un vērtības ietver visu, ko mēs darām Debesbraukšanas laikā. Katrs līdzstrādnieks ir pilnvarots atdot, brīvprātīgi darboties un pozitīvi ietekmēt savu kopienu. Augšupcelšanās karjera ir kas vairāk nekā darbs; tās ir iespējas uzlabot jūsu un apkārtējo cilvēku dzīvi. Vienlīdzīgas nodarbinātības iespējas Employer Ascension nodrošinās vienlīdzīgas nodarbinātības iespējas (EEO) visiem līdzstrādniekiem un darba pretendentiem neatkarīgi no rases, ādas krāsas, reliģijas, nacionālās izcelsmes, pilsonības, dzimuma, seksuālās orientācijas, dzimuma identifikācijas vai izpausmes, vecuma, invaliditātes, ģimenes stāvokļa, amnestija, ģenētiskā informācija, nesēja statuss vai jebkurš cits juridiski aizsargāts statuss vai statuss kā aizsargāta veterāna