Sākot no USD 55 000 gadā plus ikmēneša apmācības stimuls USD 750* *Atalgojums ir atkarīgs no atrašanās vietas, pieredzes un kvalifikācijas utt. *Ikmēneša stimuli pēc apmācības atšķiras un ir balstīti uz restorāna rentabilitāti At Raising Cane’s Chicken Fingers® piedāvājam tikai vislabākās garšas un pēc iespējas tīkamākās vistas pirkstiņu maltītes. Tā’ir mūsu ONE LOVE®. Mūsu komanda to dara, mūsu kultūra padara to unikālu, un kopiena padara to visu par vērtīgu. Katrs talantīgs apkalpes loceklis mūsu restorānos ir svarīgs mūsu panākumiem un vērtība mūsu strauji augošajam uzņēmumam. Mēs visi strādājam ar mērķtiecību un koncentrējamies uz vistas pirkstiņu maltītēm, klientiem, apkalpi, kopienām un uzņēmuma kultūru. Mēs pastāvīgi cenšamies pacelt latiņu. Raising Cane’s nākotne ir vērsta uz izaugsmi, un mēs’ejam ceļā uz to, lai kļūtu par vienu no desmit labākajiem restorānu uzņēmumiem Amerikas Savienotajās Valstīs. Jūsu loma Raising Cane’s: Restorāna vadītāja palīgs ir atbildīgs par restorāna vadītāja atbalstīšanu restorāna ikdienas darbībā un par Raising Cane’s standartu un kultūras ievērošanu visās restorāna darbības jomās. . Fiziskā darba vide ietver darbu ātrā virtuvē un saziņu ar klientiem un apkalpošanu. Tas prasa ilgstošu fizisko piepūli, piemēram, staigāšanu, stāvēšanu un celšanu. Tas ietver arī darbu gan iekštelpās, gan ārā dažādās temperatūrās, ar un ap pārtikas produktiem un parastajiem alergēniem, rūpnieciskajām iekārtām, komerciāliem tīrīšanas līdzekļiem, un ir nepieciešams izmantot individuālos aizsardzības līdzekļus un ergonomiskas darbības, kas nepieciešamas darba funkcijas pabeigšanai. Pabalsti, kas tiek piedāvāti visiem pilnas slodzes restorānu vadītājiem: Medicīnas, zobārstniecības, redzes & Aptieku pabalsti Atkarīgā aprūpe & Veselības aprūpes elastīgs tēriņu konts. Mājdzīvnieku apdrošināšana 401(k) ar darba devēja atbilstību (21 gadu & vecāki) Mācību izmaksu atlīdzināšana Īstermiņa & Ilgtermiņa palīdzības programmas invalīdu palīdzības programmas privilēģijas & Atlīdzības restorānu vadītājiem: Iknedēļas atalgojums! Konkurētspējīgs atalgojums + ikmēneša bonuss Apmaksāts atvaļinājums & Slimības laiks 8 apmaksātas brīvdienas gadā Agrāk slēgšana uzņēmuma pasākumiem Ikdienas darba apģērbs Perkspot Darbinieku atlaižu programma Jūsu ietekme un pienākumi: Amata mērķis: Pieņem darbā un izbeidz visus stundu, kas nav vadības apkalpes locekļi. Pieder uzņemšanas, statusa maiņas un algas process visiem stundas apkalpes locekļiem Izveido apkalpes locekli. darba un apmācību grafiki Pārvalda visu stundu apkalpes locekļu darbību (piemēram, izstrāde, apmācība, novirzoša komunikācija un dokumentācija, kā arī citi izpildes pārvaldības uzdevumi) Darbojas kā vadītājs dežūrdaļā un atver un aizver restorānu Pārvalda skaidras naudas apstrādi un nodrošina atbildību par amatu. 15> Ievieš Raising Cane’s politiku un standartus Izpilda maiņas vadības sanāksmi Paaugstina Cane’s darbības un drošības standartus Izmanto nepieciešamos rīkus, veidlapas un žurnālus, lai atbalstītu maiņas izpildi, dokumentētu rezultātus un veiktu koriģējošus pasākumus