Etsimme dynaamista ja motivoitunutta uutta toimitusjohtajaa, jolla on strateginen visio, suunta ja inspiroiva johtajuus johtamaan ja tukemaan tiimiä johtavassa hyväntekeväisyysjärjestössä, joka tarjoaa arvokkaita palveluja seksuaalisen väkivallan uhreille/eloonjääneille yli Derby Cityn ja Derbyshiren piirikunnan. Heitä pidetään palvelujen yhden luukun palvelupisteenä ja hyväntekeväisyysjärjestö nauttii mainetta alan asiantuntijoina. Se on varmistanut positiiviset suhteet paikallisiin komissaareihin ja kumppanivirastoihin alueellisesti ja kansallisesti.

Tietoja toimitusjohtajan roolista
Toimitusjohtajan rooli on avainasemassa hyväntekeväisyyden rakentamisessa johtavaksi Derbyshire -hyväntekeväisyysjärjestöksi seksuaaliseen väkivaltaan liittyvien kärsimysten lievittämisessä. Työ vaatii merkittäviä johtamiskykyjä ja kykyä toteuttaa muutoksia. Etsimme innostavaa ja motivoivaa johtajaa. Roolin johtamisvaatimukset ovat merkittävät, ja toimitusjohtajana sinun on kyettävä kannustamaan ja hallitsemaan kasvua unohtamatta kuitenkaan hyväntekeväisyysjärjestön perusarvoja. Tulet olemaan luova, intohimoinen, itsevarma ja mukaansatempaava yhteistyöhön perustuvalla johtamistyylillä. Hyväntekeväisyysjärjestön ulkoinen kuva on ratkaisevan tärkeä, joten sidosryhmien johtamistaidot ja maineen hallinta ovat myös avainvaatimuksia tehtävään.
Sinulla on suoraa kokemusta uusien palveluiden luomisesta sekä uusien sopimusten tarjoamisesta yhdessä joilla on erinomaiset ihmisten johtamistaidot ja osallistava, voimaannuttava lähestymistapa. Olet emotionaalisesti älykäs ja tunnet empatiaa ja herkkyyttä asian puolesta.
Onnistuaksesi tässä tehtävässä pystyt osoittamaan :
* inspiroivia johtamistaitoja, jotka on ihanteellisesti hankittu vastaavassa organisaatiossa laajuus ja monimutkaisuus
* vahvat taloushallinnon taidot ja kyky hallita monimutkaista budjettia
* kokemus tarjousten kirjoittamisesta ja sopimusten tai rahoituksen hankkimisesta
* kokemus muutosten hallinnasta ja liiketoiminnan muuttamisesta
* erinomaiset viestintätaidot ja kyky kehittää tehokkaita verkostoja paikallishallinnon, lakisääteisten ja muiden vapaaehtoisjärjestöjen kanssa
* kokemus tukipalvelujen hallinnasta ja selkeä käsitys traumasta ja sen vaikutuksista
* kunnianhimo ja energia vie SV2: n työtä ja vaikutusta eteenpäin

Heijastaen erilaisia ​​yhteisöjä, joita tämä hyväntekeväisyysjärjestö on ylpeä voidessaan tukea, olemme sitoutuneet löytämään toimitusjohtajan, joka on omistautunut edistämään monimuotoisuutta ja osallistumista hyväntekeväisyyteen. Kannustamme aktiivisesti ja lämpimästi hakemuksia monenlaisista taustoista ja kokemuksista.


Hakeminen
Jaa ensin ansioluettelosi Tikun kanssa Charity People -palvelussa.
Jos kokemuksesi on sopiva, lähetämme sinulle täyden ehdokaspaketin ja järjestämme puhelun ja /tai Zoom -kokouksen, jossa kerrotaan roolista. Tämän keskustelun jälkeen sinulla on kaikki mitä tarvitset muodollisen hakemuksen tekemiseen.
Odotamme innolla vastaustasi a