Comcast kokoaa yhteen median ja tekniikan parhaat puolet. Ohjaamme innovaatioita luodaksemme maailman parhaita viihde- ja verkkokokemuksia. Fortune 50 -johtajana ohjaamme vauhtia useissa innovatiivisissa ja kiehtovissa yrityksissä ja luomme uramahdollisuuksia useilla eri paikkakunnilla ja aloilla. Olemme muutoksen eturintamassa ja etenemme hämmästyttävää vauhtia, kiitos merkittävien henkilöidemme, jotka tuovat huippuluokan tuotteita ja palveluita henkiin miljoonille asiakkaille joka päivä. Jos jaat intohimomme tiimityöskentelyyn, näkemyksemme teollisuuden mullistamisesta ja tavoitteestamme johtaa tulevaisuutta median ja teknologian alalla, haluamme sinun vauhdittavan uraasi Comcastilla. Työn yhteenveto Vastaa liiketoiminnan suorituskyvyn analysoinnista, raportoinnista ja ennustamisesta riippumattomana avustajana. Vastaat myös erilaisten taloustietojen toimittamisesta sekä talousmallien ja -suunnitelmien ylläpidosta ja päivittämisestä. Raportoi ylimmälle johdolle taloudelliset analyysit toiminnallisten liiketoimintatavoitteiden tueksi. Tämä henkilö tukee useita osastoja, joten etsimme henkilöä, jolla on konsulttitausta tai joku, jolla on kokemusta työskentelystä nopeatempoisessa, vähemmän jäsennellyssä ympäristössä useiden pyyntöjen kanssa. Työn kuvaus Perusvastuut Tarkastele ja analysoi sijoitetun pääoman tuottoprosenttia ja tiettyjä kriittisiä mittareita erilaisissa ylimmän johdon projekteissa. Suorittaa taloudellista tutkimusta, analysoi taloudellista suorituskykyä suhteessa tavoitteisiin ja määrittää nousevia taloudellisia trendejä. Tarjoaa raporttien ja analyysien perustelut ja välittää ne yksinkertaisesti. Rakentaa ja ylläpitää tilastollisia/taloudellisia tietokantoja ja raportteja. Suorittaa asianmukaiset viikko-, kuukausi- ja vuosiraportit. Vastaat analyyttisten tulosten esittämisestä johtajille. Toimii vuorovaikutuksessa tiimin jäsenenä ja määrää Financial Analysts -tiimin tahdin. Työskentelee yhdessä muun osaston jäsenen kanssa erikoisprojekteissa tai tarpeen mukaan. Suorittaa liiketoiminnan lisätehtäviä ja tehtäviä tarpeen mukaan. Riippumattoman harkintavallan johdonmukainen käyttäminen merkittävissä asioissa. Säännöllinen, johdonmukainen ja täsmällinen läsnäolo. On kyettävä työskentelemään öisin ja viikonloppuisin, vaihtelevat aikataulut ja tarvittaessa ylitöitä. Muut tehtävät ja vastuut sovitun mukaisesti. Kaiken tasoisten työntekijöiden odotetaan: ymmärtävän toimintaperiaatteemme;, jotta he ovat suuntaviivat työsi tekemiseen. Omista asiakaskokemus – ajattele ja toimi tavoilla, jotka asettavat asiakkaamme etusijalle, tarjoamme heille virheettömiä digitaalisia vaihtoehtoja jokaisessa kosketuspisteessä ja tee heistä tuotteidemme ja palveluidemme mainostajia. Tunne asiasi – ole uraauurtavan teknologiamme, tuotteidemme ja palveluidemme, erityisesti digitaalisten työkalujemme ja kokemustemme, ahkeria oppijoita, käyttäjiä ja kannattajia. Voita joukkueena – tee suuria asioita tekemällä yhteistyötä ja olemalla avoin uusille oivalluksille. Ole aktiivinen osa Net Promoter System -järjestelmää – työskentelytapaa, joka tuo lisää työntekijöitä