Ura Oracle Human Capital -tiimissämme Oracle-konsultointikäytännössämme tarjoaa sinulle mahdollisuuden auttaa organisaatioita käyttämään yritysteknologiaa digitaalisen teknologian tavoitteidensa saavuttamiseksi ja liiketoimintamahdollisuuksien hyödyntämiseksi. Autamme asiakkaitamme toteuttamaan ja käyttämään tehokkaasti Oraclen tarjouksia HR-liiketoimintaprosessien modernisoinnissa ydinhenkilöstön, etujen, palkanlaskennan, rekrytoinnin, lahjakkuuksien hallinnan, palkitsemisen, oppimisen sekä lukuisten muiden prosessien ympärillä. Edistämme myös jatkuvaa innovaatiota, mukaan lukien ponnistelut automaation, uusien ratkaisujen, toimialakohtaisten mallijärjestelmien ja ratkaisujen käyttöönottamiseksi.

Jos haluat todella erottua joukosta ja valmistaa meidät tulevaisuuteen jatkuvasti muuttuvassa maailmassa, jokainen jokaisen meistä PwC:ssä on oltava päämäärätietoinen ja arvolähtöinen johtaja kaikilla tasoilla. Tämän saavuttamiseksi meillä on PwC Professional; globaali johtajuuden kehittämiskehys. Se antaa meille yhden joukon odotuksia kaikilla linjoillamme, maantieteellisillä alueillamme ja urapoluillamme ja tarjoaa läpinäkyvyyttä taidoista, joita tarvitsemme yksilöinä menestyäksemme ja edistyäksemme urallamme nyt ja tulevaisuudessa.

Esimiehenä&
39;toimit osana ongelmanratkaisijoiden tiimiä, joka auttaa ratkaisemaan monimutkaisia ​​liiketoimintakysymyksiä strategiasta toteutukseen. PwC:n ammatilliset taidot ja vastuut tälle johtamistasolle sisältävät muun muassa:

• uusien taitojen kehittäminen mukavuusalueen ulkopuolella.
• Toimi ratkaistaksesi ongelmat, jotka estävät tiimin tehokkaan työskentelyn.
• Valmentaa muita, tunnista heidän vahvuutensa ja kannusta heitä ottamaan vastuun henkilökohtaisesta kehityksestään.
• Analysoi monimutkaisia ​​ideoita tai ehdotuksia ja rakenna joukko merkityksellisiä suosituksia.
• Käytä useita tietolähteitä, mukaan lukien laajempia sidosryhmien näkemyksiä ratkaisujen ja suositusten kehittämiseen.
• Ota yhteyttä työhön, joka ei täytä vaatimuksia.&
  39 ;asiakkaan &
  39; odotukset.
• Käytä tietoja ja oivalluksia johtopäätösten tekemiseen ja päätöksenteon tukemiseen.
• Kehitä näkökulma näkemys tärkeimmistä globaaleista asioista trendejä ja niiden vaikutusta asiakkaisiin.
• Hallinnoi erilaisia ​​näkökulmia yhteisymmärryksen saavuttamiseksi ja myönteisten tulosten luomiseksi kaikille osapuolille.
• Yksinkertaista monimutkaisia ​​viestejä korostamalla ja tiivistäen tärkeimpiä kohtia.
li>
• Noudata yrityksen&
  39;eettisiä ja liiketoimintasääntöjä käyttäytyminen.

Vaadittava vähimmäistutkinto :
Alemman korkeakoulututkinto

Vähintään vuosien kokemus:
5 ​​vuotta

Pakollinen Tieto ja taidot:

Osoittaa todistettua laajaa tietämystä ja menestystä johtavilla ponnisteluilla Oracle-sovelluspohjaisten ratkaisujen konsultoinnissa, suunnittelussa ja toteutuksessa, mukaan lukien seuraavat:

Osallistuminen liiketoimintaprosessien parantamiseen, mukaan lukien, mutta ei rajoittuen,