Yleiskuva HonorHealth on voittoa tavoittelematon paikallinen terveydenhuoltojärjestelmä, joka palvelee 1,6 miljoonan ihmisen aluetta Phoenixin suuralueella. Verkostoon kuuluu kuusi akuuttisairaalaa, laaja lääketieteellinen ryhmä, avokirurgiakeskukset, syöpähoitoverkosto, kliininen tutkimus, lääketieteellinen koulutus, säätiö ja yhteisöpalvelut, joissa työskentelee noin 12 300 työntekijää, 3 700 lääkäriä ja 3 100 vapaaehtoista. HonorHealth syntyi Scottsdale Healthcaren ja John C. Lincoln Health Networkin fuusiossa. HonorHealthin missiona on parantaa palvelijoidensa terveyttä ja hyvinvointia. Yhteisön terveydenhuoltojärjestelmänä meillä on ainutlaatuinen vastuu pitää tilat mahdollisimman turvallisina potilaidemme ja tiimimme jäsenten suojelemiseksi. Tätä silmällä pitäen edellytämme, että kaikki uudet työntekijät ovat saaneet ensimmäisen annoksen COVID-19-rokotetta ennen aloituspäivää ja heille on varattu toinen annos. Uudet työntekijät, jotka valitsevat Johnson & Johnson -rokotteen, tarvitsevat vain yhden annoksen täyttääkseen tämän vaatimuksen. Kohtuulliset majoitukset harkitaan. Vastuut Työn yhteenveto Tarjoaa suoraa potilaan hoitoa näyttöön perustuvien hoitoohjeiden mukaisesti. He tarjoavat hoitoa tiimikeskeisessä lähestymistavassa; ovat vuorovaikutuksessa potilaiden ja perheiden kanssa pitääkseen heidät ajan tasalla ja sitoutuneena terveydenhuollon päätöksiin ja suuntaamiseen; tarjoavat neuvontakoulutusta ja resurssitietoa hyvinvoinnista, sairauksien ehkäisystä ja terveyden ylläpidosta. ; ja ohjaa potilaat soveltuvin osin erikoishoitopalveluihin ja koulutukseen heidän tilansa mukaan. Tarjoaa potilaille suoraa hoitoa vastaanottopaikalla näyttöön perustuvien hoitosuositusten mukaisesti potilaskeskeisen lääkintäkotimallin mallissa. Tarjoaa hyvää hoitoa sekä tiimikeskeisen lähestymistavan kroonisten sairaustilojen hallintaan, mikä parantaa vastaanoton potilaiden terveyttä. On vuorovaikutuksessa potilaiden ja perheiden kanssa pitääkseen heidät ajan tasalla ja sitoutuneena terveydenhuoltonsa päätöksiin ja ohjaukseen. Tarjoaa neuvontakoulutusta ja resurssitietoa hyvinvointiin, sairauksien ehkäisyyn ja terveydenhuoltoon liittyen. Ohjaa potilaat soveltuvin osin erikoishoitopalveluihin ja heidän olosuhteisiinsa sopivaan koulutuskoulutukseen. Käyttää sairausrekistereitä tunnistaakseen aukkoja ja rajojen ulkopuolisia arvoja hoidon toimittamisessa hyödyntääkseen tukipalveluita ja hoitojohtajia terveydenhuollon tilan mittareiden parantamiseksi. Osallistuu potilaiden koetun ja todellisen hoidon saatavuuden parantamiseen osallistumalla prosessien parantamiseen saman päivän ajan ja pidennettyjen vastaanottoaikojen järjestämiseksi. Työskentelee prosessitiimin kanssa parantaakseen hoidon tehokkuutta toimistoympäristössä hyödyntääkseen toimistotiimin "lisenssin huippuluokan" hoitoa. Ylläpitää, valvoo ja varmistaa tarkan ja oikea-aikaisen dokumentaation potilaskohtausten tietueista, jotta ne täyttävät koodausohjeissa, CMS:ssä, HIPAA:ssa ja muissa viranomaissäännöissä asetetut kriteerit. Toimii Practice Deven kanssa